Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 1,1Image
- 1,1Karriere/Weiterbildung
- 1,9Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,1Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man kann Tee kochen in der Gemeinschaftsküche. Die Schüler sind i.d.R. lernbereit.
Was Mitarbeitende schlecht finden
- Kunden werden übern Tisch gezogen: Die wenigsten wissen, dass die Lehrer im Schulwerk keine Qualifizierungen nachweisen können. Besonders die Eltern, die Lerntherapie in Anspruch nehmen, zahlen das doppelte für einen schlechteren Service.
- Teamleitung nicht qualifiziert: Die Leitung am Standort hat keinen akademischen oder didaktischen Hintergrund. Eine Teamleiterin hat nur ihr Abitur vor 20 Jahren gemacht, studiert seit 10 Jahren erfolglos Medizin und arbeitet als Lerntherapeutin "weil sie schon so lange dabei ist"
- Nicht kritikfähige Führungsebene: Viele der ...
Verbesserungsvorschläge
- Kunden nicht abzocken: Transparente Kostenstruktur für die Kunden (Sie erhalten nicht-qualifizierte, nicht-ausgebildete Studenten als Lehrer aber zahlen so viel wie bei anderen Unternehmen für höher-qualifizierte Lehrkräfte)
- Bessere Qualifizierung/Onboarding der Lehrkräfte: Einstiegstest plus Hospitation der neuen Lehrkräfte, um sicherzustellen, dass diese auch gut unterrichten können
Mit seinen Mitarbeitern ordentlich reden, wenn es Probleme gibt
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Schulwerk Hamburg ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hier wird jeder gleich schlecht behandelt
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schulwerk Hamburg ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Whatsapp-Anfragen teilweise am selben Tag mit
Vertretungsanfragen. Schüler sagen regelmäßig nicht vor dem Unterricht ab. Man erhält als Kompensation nur 7€ pro Schüler der unangekündigt fehlt, das Schulwerk kassiert jedoch den vollen Betrag.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Angeboten wird eine einjährige Ausbildung als "Lerntherapeut", die allerdings nicht offiziell anerkannt wird. Die Tutoren sind teilweise nicht-Akademiker mit wenig Fachwissen, die fremde Powerpointpräsentationen vorstellen. Die Schulungen finden über ein Jahr verteilt am Wochenende über 6 Stunden statt, ohne dass eine anschließende Qualifizierung oder Lernerfolgskontrolle durchgeführt wird. Tutoren werden teilweise aus der Teamleitung gewählt, obwohl diese nur das Abitur nachweisen können und keine weiteren Qualifizierungen auf dem Fachgebiet nachweisen können, über das sie die Schulung abhalten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Schulwerk Hamburg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Schulwerk Hamburg schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schulwerk Hamburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schulwerk Hamburg als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Schulwerk Hamburg
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Schulwerk Hamburg
Branchendurchschnitt: Dienstleistung