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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 30 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Firmenkultur
- Kollegen
- Homeoffice
- Work-Life-Balance
- Gehalt
Für jeden Mitarbeiter steht die Tür der Chefs offen.
Den Zusammenhalt und den schnellen Wissensaustausch
Eine Firma bei der die Mitarbeiterzufriedenheit eine sehr hohe Priorität hat.
Klasse Team und guter Zusammenhalt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Auftragnehmer zu bezahlen sollte ein absolutes Minimum sein, egal, welche Gründe man für eine Nichtbezahlung zu haben meint.
Im vorliegenden Fall sind Leistungserbringung und die Bezahlung durch den Endkunden unstrittig, es wird also versucht, Geld zu behalten, für das ein anderer gearbeitet hat.
Aktuell finde ich nichts Nachteiliges zur Firma setis zu sagen.
Das es nur gutes zu bereichten gibt :-)
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr interner know-how Transfer
Auftragnehmer zu bezahlen sollte ein absolutes Minimum sein, egal, welche Gründe man für eine Nichtbezahlung zu haben meint.
Im vorliegenden Fall sind Leistungserbringung und die Bezahlung durch den Endkunden unstrittig, es wird also versucht, Geld zu behalten, für das ein anderer gearbeitet hat.
Grundsätzlich gibt es meiner Ansicht nach nichts zu verbessern. Sowohl das Arbeitsklima als auch das Gehalt und alles drum herum passt.
Grundsätzlich geht es in die richtige Richtung.
Prozesse u. Methoden hinterfragen und ggf. Portfolio erweitern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,8
Der am besten bewertete Faktor von setis ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Es macht wirklich Spaß, hier zu arbeiten. Supernette Menschen, tolle Firma, sehr interessante und anspruchsvolle Aufgaben.
Ein besseres Team habe ich noch nie gesehen.
Alle sind hilfsbereit und freundlich
Sehr gute Arbeitsatmosphäre
Sowohl online (MS Teams) als auch persönlich vor Ort immer eine entspannte, aber produktive Arbeitsatmosphäre
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
4,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von setis ist Kommunikation mit 4,1 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Nachdem wirtschaftliches Interesse durch weitere Projekte nicht mehr vorhanden war, erfolgte schnell auch auf Anschreiben keine Rückmeldung mehr.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Bei der flachen Hierarchie gibt es nicht viel Wege nach oben. :-) Die Weiterbildung läuft gerade in diesem Jahr top!
Durch langjährige Firmenzugehörigkeit und vielfältige Erfahrung bei unterschiedlichen Kunden sowie Spezialprojekten steigt die "Consultant"-Einstufung der Mitarbeiter und damit auch das Gehaltsniveau. Ansonsten ist die Firmenhierarchie eher als flach zu bezeichnen.
Unabhängig von den Karrierestufen gibt es stets diverse Möglichkeiten der Weiterbildung - sei es durch externe (von setis bezahlte) Schulungen, interne Weiterbildung durch Kollegen oder die Unterstützung von Selbststudium durch den Arbeitgeber durch zeitliche Freistellungen.
Ich denke, hier gibt es nichts zu beklagen. Mitarbeiterschulungen finden statt.
Bin zufrieden
Durch die Größe der Firma besteht nicht viel Spielraum für "Karriere". Jedoch wird dies auch während dem Bewerbungsgespräch offen dargelegt und letztendlich muss jeder für sich selbst entscheiden was er möchte.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- setis wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet setis besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen setis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 97% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei setis als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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