Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Firmenwagen
Diensthandy
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebliche AltersvorsorgeZusammenarbeit
Führung mit Maß und Ziel.
Es gibt Parkplätze
Internationales Umfeld
Stinkende Luft
Wer keine Eigeninitiative ergreift wird wohl eher keine Kariere machen.
Wenn man nicht schleint ist man schnell raus.
Ständige Überforderung durch Vorgesetzte.
Mieser Umgang mit älteren oder kranken Mitarbeitern
Merhr Sauerstoff Reinlassen
Liebes Management, manchmal bitte etwas mehr auf Augenhöhe. So mancher Mitarbeiter hat, zumindest in bestimmten Disziplinen, mehr Berufspraxis als ihr ;-).
Der am besten bewertete Faktor von TES-AMM Dataserv ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Umweltbewusstsein in Ordung.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TES-AMM Dataserv ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Eigeninitiative ist gefragt. Wer vorankommen möchte, sollte sich engagieren. Das Management freut sich bestimmt über Entlastung,,,
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
