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TES-AMM 
Dataserv 
GmbH
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score7 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Key Account Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø56.200 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TES-AMM Dataserv
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
TES-AMM Dataserv
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    80%80
  • FirmenwagenFirmenwagen
    60%60
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • RabatteRabatte
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Zusammenarbeit
Bewertung lesen
Führung mit Maß und Ziel.
Es gibt Parkplätze
Bewertung lesen
Internationales Umfeld
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Stinkende Luft
Bewertung lesen
Wer keine Eigeninitiative ergreift wird wohl eher keine Kariere machen.
Wenn man nicht schleint ist man schnell raus.
Ständige Überforderung durch Vorgesetzte.
Mieser Umgang mit älteren oder kranken Mitarbeitern
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Merhr Sauerstoff Reinlassen
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Liebes Management, manchmal bitte etwas mehr auf Augenhöhe. So mancher Mitarbeiter hat, zumindest in bestimmten Disziplinen, mehr Berufspraxis als ihr ;-).
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,2

Der am besten bewertete Faktor von TES-AMM Dataserv ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Umweltbewusstsein in Ordung.
3
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Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von TES-AMM Dataserv ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Eigeninitiative ist gefragt. Wer vorankommen möchte, sollte sich engagieren. Das Management freut sich bestimmt über Entlastung,,,
3
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TES-AMM Dataserv wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet TES-AMM Dataserv schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden TES-AMM Dataserv als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei TES-AMM Dataserv als eher traditionell.
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