Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,4Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).
Alle 12 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Diensthandy
Firmenwagen
Hund erlaubt
Internetnutzung
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gibt eigentlich nix
der Arbeitgeber achtet auf die Arbeitszeit
Sehr guter arbeitgeber
Offenes Ohr für alle Angelegenheiten aber für faule Mitarbeiter und Sozialschmarotzer keine weiteren Chancen
Was Mitarbeitende schlecht finden
der Arbeitgeber achtet nicht auf die Gesundheit der Mitarbeitern
Verhalten gegenüber Arbeiter sowie Kunden
Zahlt Gehälter nicht, kündigt gerne FRITLOS
Im Moment nichts
Privatsphäre, perönliche Rechte sind ein Fremdwort. Gespräche werden ohne Wissen der Motarbeiter aufgennommen. Bei Krankheit folgt Kündigung
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber soll mehr Arbeitszeitteilung anbieten
Endlich mal die Arbeiter korrekt behandeln
Durch Seminare und Kurse lernen, um Führungsqualitäten zu erlangen!! Mitarbeiter nicht wie den letzten Dr..eck behandeln und vor allem die Löhne und Gehälter im vollen Ausmaß auszahlen!!!
Mehr Mensch sein und Lohn zalen
Erweiterung des Arbeitsbereiches
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von josakra engineering ist Interessante Aufgaben mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Viel Abwechslung
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von josakra engineering ist Vorgesetztenverhalten mit 2,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Von Angesicht zu Angesicht ok... Hinterrücks dauernd Vorwürfe und teils wüste beschimpfungen die man dann von anderen Kollegen erfährt
Nicht normal dieses Benehmen!!
Ist man krank wird man schon gekündigt.
Vorgesetzter ändert andauernd seine Taktik und Meinung. Entscheidungen werden willkürlich getroffen. Konfliktlösung??!! Mund halten, sonst wird man gekündigt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- josakra engineering wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet josakra engineering schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei josakra engineering als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Jeden Fehler kritisieren.




































