Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,9Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Essenszulage
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Kantine
Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Vielseitige Tätigkeit, alle paar Monate Hineindenken in gänzlich neue Themengebiete; große Jobsicherheit; enorm gute Bezahlung (auch für den öffentlichen Dienst); zwei Homeoffice-Tage pro Woche
Die Tätigkeit an sich, die Kolleginnen und Kollegen, die Arbeitsbedingungen, Image und auch die Bezahlung
Zentrale Lage der Dienststelle. Gleiche Bezahlung von Frauen und Männern.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Führungskräfteauswahl, zuwenig direkter Kontakt der obersten Führung zu den Mitarbeitern
Parteipolitik
Familienunfreundliche Dienstreisen mit mehrwöchiger Dauer.
Verbesserungsvorschläge
Mehr direkte und persönliche Kommunikation - weniger Abschottung. Das würde es auch ermöglichen, manche Problemstellungen (ungefiltert) an die höchste Ebene zu kommunizieren.
Umfassende und rechtzeitige Prüfungen
Mehr mit den als über die Bediensteten reden.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am besten bewertete Faktor von Rechnungshof ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Laptop, Diensthandy, Einzelzimmer, gute Infrastruktur für Besprechungen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Viele Möglichkeiten, jedoch aufgrund der Tätigkeit ist es oftmals nicht so einfach, sich die Zeit dafür freizuschaufeln.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Rechnungshof wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Rechnungshof besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Rechnungshof als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Rechnungshof als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Professionell arbeiten und Mitarbeiter fördern.

























