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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2007 haben 94 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 94 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Coaching
- Kantine
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freundliche, moderne Büros, guter Zusammenhalt
Salary, very flexible Homeoffice solutions
Bayer ist sicher. Selbst bei grosser Unfähigkeit wird selten gekündigt.
Arbeitszeiten
Beneffits, damit meine ich nicht den Obstkorb.
Faire Chance auf Weiterentwicklung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Please the boss is most important to make the career step. Fighting for the best for Bayer is rarely recognised
Es wird viel geredet aber kaum noch etwas bewegt. Wer was anderes behauptet ist genau Teil des Problems.
Karrieremöglichkeiten nicht ganz klar, teils kommen immer die gleichen Kollegen weiter
Bezahlung
VG Verhalten
Fehler werden bei bestimmten MA geahndet, bei anderen gekonnt ignoriert.
DSO
Etc.
Vorgesetzte Drohen Mitarbeiter und es wird alles vertuscht.
Verbesserungsvorschläge
Probleme werden im Großen Kreis besprochen, aber nicht angegangen, keiner fühlt sich verantwortlich.
Stellen werden unter der Hand vergeben, aber ein Bewerbungsverfahren wird trotzdem gemacht. Entweder oder!
Rumschreien und beleidigen wird akzeptiert. (Nur auf gewissen Schichten)
Mehr auf die Mitarbeiter hören die konstruktive Kritik äußern, welche Verbesserungen wollen und nicht immer auf die Ja sager hören.
Nicht immer nur reden, sondern wieder machen! Das hatte uns damals gross gemacht.
Es läuft alles über Beziehungen. Mehr auf Ethik und Moral achten.
Klarer Weiterbildungsmöglichkeiten
Offenes Feedback
Kein Lästern
Keine "Lieblinge" haben die nicht kritisiert werden dürfen und unantastbar sind.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
3,8
Der am besten bewertete Faktor von Bayer (Schweiz) ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 22 Bewertungen).
Gut da Schichtarbeit, mit 6 Tage arbeiten 4 Tage frei ohne Zusatzschichten. Genial. Mal schauen wann das System geändert wird…..
Bayer ist schon entgegenkommend bei Arbeitszeiten. Das muss man positiv berücksichtigen!
HO gut machbar und erlaubt
40 Stunden Woche, Homeoffice Möglichkeit
superiors every once in a while pass on their own tension and impatience to their direct reports, resulting in ad hoc assignments and shifting priorities based on mood swings and inconsistent decision making
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bayer (Schweiz) ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Karriere kann man machen, aber viel wird unter der Hand verteilt (mein Eindruck)
Karriere? Nur wenn du mit dem VG oder den Betriebsleiter klar kommst
Vitamin B macht alles möglich, mehr ist nicht nötig!
if there’s time to do countless online tutorials then positive, real tutor lead courses are rare, depends on the area of work/development encouraged by line manager. HR encourages job shadowing and learning on the job, this works if backed by manager otherwise difficult
Aufstiegsmöglichkeiten sehr gut, jedoch ist eigenes Angagemnent erforderlich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bayer (Schweiz) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Bayer (Schweiz) schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bayer (Schweiz) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 94 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 33 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bayer (Schweiz) als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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