75%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 77 Bewertungen)
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können.
Bayer ist eines der führenden Life-Science-Unternehmen weltweit. Seit über 150 Jahren wachsen wir durch Forschung, Entwicklung und Innovation in den Bereichen Gesundheit und Ernährung. Mit unseren Produkten tragen wir zur Lösung grosser Herausforderungen unserer Zeit bei. Der Hauptsitz von Bayer befindet sich in Leverkusen. Weltweit ist Bayer in fast allen Ländern tätig. Die Schweiz ist eines der wichtigsten davon, hier sind wir für den nationalen sowie für den Weltmarkt tätig.
Die Anzahl der Menschen wächst stetig, und sie werden immer älter. Wir alle wollen gesund bleiben und genug zu essen haben – eine grosse Herausforderung für die Weltgemeinschaft. Für uns bei Bayer ist es Motivation und Ansporn, um uns mit Leidenschaft für die Gesundheit und die Ernährung der Menschen zu engagieren. Wir arbeiten tagtäglich daran, unser Wissen und Können in den Dienst der Menschen zu stellen: indem wir qualitativ hochwertige Produkte entwickeln und verfügbar machen, die den Menschen helfen, ihr Leben ein Stück weit zu verbessern. Das ist es im Kern, was uns ausmacht.
Wir nennen das: Health for all, hunger for none.
Innovationen treiben unser tägliches Ziel voran: Die Zukunft von Gesundheit und Ernährung mit zu gestalten. Wir helfen dabei, die globalen Herausforderungen rund um die Ernährung und Gesundheitsversorgung einer wachsenden und alternden Bevölkerung zu meistern.
Für uns bedeutet Innovation auch, offen für neue, unkonventionelle Ansätze und Blickwinkel zu sein. Unsere Arbeitskultur wird dadurch geprägt, dass wir mit Leidenschaft und Faszination vorausdenken. Darum ermutigen wir unsere Mitarbeiter, den Status Quo zu hinterfragen und stets über das Naheliegende hinaus zu denken.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 77 Mitarbeitern bestätigt.
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Coaching
Kantine
Barrierefrei
Betriebsarzt
Firmenwagen
KinderbetreuungWir unterstützen unsere Mitarbeiter darin, eine ausgewogene Work-Life-Balance zu bewahren z.B. über Home Office oder Teilzeitarbeit. Da uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter am Herzen liegt, bieten wir ihnen Sport- und Präventionsprogramme und unterstützen diverse Fitnessangebote. Lunch-Checks, Jobtickets und viele andere Vorteile runden unser Benefit-Portfolio ab.
Unsere hoch qualifizierten Kolleginnen und Kollegen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Deswegen schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem jeder sein Potenzial voll ausschöpfen kann. «Passion to innovate | Power to change» beschreibt, was wir von unseren Mitarbeitenden erwarten. Bayer bietet im Gegenzug:
Bayer bietet als weltweit tätiges Unternehmen vielfältige Möglichkeiten. Von der Ausbildung über die Übernahme nach Abschluss eines Studiums bis zum Einstieg als erfahrene Fach- und Führungskraft – wir haben interessante Aufgabengebiete und spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und erfolgsorientierten Umfeld.
In diesen Fachgebieten gibt es regelmäßig Positionen zu besetzen: Forschung & Entwicklung, Produktion, Informationstechnik, Inhouse Consulting, Marketing, Personal, Kommunikation, Ingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Controlling, Finanzen- & Rechnungswesen, Vertrieb, Rechtswesen & Patente, Einkauf, Logistik, Supply-Chain-Management.
Sie überzeugen uns neben Ihrer fachlichen Qualifikation mit Ihrer Persönlichkeit. Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen und schätzen die Vielfalt von Teams unterschiedlicher Kulturen und Anschauungen. Besonders gut passen Sie zu Bayer, wenn Sie unsere Leidenschaft für Innovationen teilen und das Leben unserer Gesellschaft mit Ihren Ideen und Lösungen spürbar verbessern wollen.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Bayer in der Schweiz.
Standorte Inland
Basel Bayer Consumer Care AG
Zürich Bayer (Schweiz) AG
Muttenz Bayer CropScience Schweiz AG
Zollikofen Bayer (Schweiz) AG
Ich arbeite gerne bei Bayer!
Nach Covid wieder Firmen Veranstaltungen, MA Benefits werden hoch gehalten, Kaffee gratis, Eis im Sommer, Obst, Reka Karte, Fitness Zuschuss, Kinderbetreuungszulage.... Super und umfangreich!
Tolle Sozialbedingungen
Tolle Umgangssprache/ verhalten innerhalb der Firma
Image & Benefits inkl. PK
interesting, global roles
nice colleagues
relatively good salary (on par with pharma industry)
Atmosphäre, Entwicklungsmöglichkeiten, Team
no career development, hiring from outside
frequent management changes, many are not qualified
phony people in leadership positions
no recognition
politics
-Lohn
-Führung
-Aufgaben
-menschlicher Umgang
ich bin sehr froh bei Bayer zu arbeiten und würde mich wieder bewerben.
Interne Erfahrung zählt nicht - nur externen Neueinstellungen wird zugehörtHält an extrem schlechten Managemententscheidungen fest (z.B. Monsanto)Managementfehler gibt es nicht ... nur Mitarbeiterfehler
schlechte Kommunikation, kein wirkliches Interesse an den Angestellten
Zu viele konturlose Führungskräfte
Think about career planning and recognition for your employees. For real and not only in PowerPoint.
Zusammenhalt wird gross geschrieben könnte aber durch mehr Events wie sie mal angeboten wurden verbessert werden. Auch in Zeiten von Corona .
Zu grosse Grossraumbüro's und der Plan nur noch "flexible" Plätze zu haben ist nicht gut, da rennt Bayer Trends hinerher, die andere längst wieder abschaffen.
Vertrauenskultur vorallem zwischen Mitarbeitenden und Vorgesetzten weiter stärken.
Klare und transparente Kommunikation der Strategie.
Der am besten bewertete Faktor von Bayer in der Schweiz ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Einstiegsgehalt müsste besser sein. Sozialleistungen sind gut.
Good salary but low chances for it to increase
Ist leider das einige positive was ich mit dieser Firma in Verbindung bringen kann
unter Branchendurchschnitte
Einheitliches und faires Vergütungsmodell
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bayer in der Schweiz ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Für MA relevante Informationen werden aus inoffiziellen Kanälen oder aus externen Medien.
Often has little to do with reality, more like wishful thinking. many things are communicated publicly sooner than to employees
All die Änderungen, neue Systeme und Prozesse sollten besser erklärt und geschult werden. Wie viel besser und effektiver könnten wir dann arbeiten!
Keine, alles ist ein Geheimnis. Strategie nicht bekannt.
Stellenweise verbesserungswürdig
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Aufstiegsmöglichkeiten sehr gut, jedoch ist eigenes Angagemnent erforderlich.
Very few promotions, very little training. This is not a place for those who want to grow and develop. Almost all senior roles recruited from outside the company. Mass reductions every now and then.
da Outsourcing und Trainees als Kollegen liegt der Horizont beim Ticketting
ich konnte meine Weiterentwicklungswünsche erfüllen und habe die Möglichkeit erhalten mich in anderen Rollen zu entwickeln, auch ist es möglich sich temporär ins Ausland entsenden zu lassen um dort weitere Erfahrungen zu sammeln
Bayer legt sehr grossen Wert auf die Mitarbeiterentwicklung. Mitarbeitende werden aktiv gefördert und unterstützt sich neue Tätigkeitsfelder anzusehen.
