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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Coaching
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Seit 2025 haben wir die Möglichkeit, einmal die Woche Home-Office zu machen. Jeder Mitarbeiter hat ein Laptop erhalten, daher moderne Arbeitsmittel, sehr cool ...
Hunde dürfen mit zur Arbeit.
Hohe Flexibilität in Einsatzplanung. Wünsche werden meist berücksichtigt, sehr Lösungsorientiert.
Das ich mein Hund mitnehmen konnte.
Für mich stimmt halt alles. Dieser Arbeitgeber passt halt einfach zu meiner Persönlichkeit.
Man wird als Mitarbeitender gut behandelt, die Kommunikation ist transparent. Man ist als Mensch noch eine wertvolle Ressource und keine Nummer. Das habe ich immer geschätzt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Praktisch alles.
Teilweise wird zu prozessorientiert gearbeitet, was für diese Unternehmensgrösse nicht immer vorteilhaft ist.
Verbesserungsvorschläge
Ich wünsche mir, dass Sie auf die Mitarbeitenden hören, uns ernst nehmen und Ihre Einstellung grundlegend überdenken.
Man könnte mehr Verantwortungsbereiche schaffen und Ressort-Verantwortlichkeiten generieren.
Es gibt immer Verbesserungsmöglichkeiten, aber diese Firma macht das meiste richtig. Der Erfolg gibt ihr recht.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Busmiete.ch ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Untereinander haben wir uns sehr den Rücken gestärkt.
Wie gesagt, diverse Events für Mitarbeiter unter dem Jahr. Geburtstage werden zelebriert, man freut sich für einander. Einige von uns haben auch Privat kontakt untereinander.
Man merkt, dass alle im gleichen Boot sitzen und für das selbe Ziel, den Erfolg der Firma, arbeiten. Manchmal kommt es zu Differenzen, die meistens geklärt werden können.
Für einander, miteinander. Wie es auch im Leben sein sollte.
Super Team!
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
2,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Busmiete.ch ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Busfirma .... die nächsten Jahre wird sich zeigen, ob sich Elektromobilität auch bei Überlandbussen beweissen kann.
Wir sind froh, dass die neusten Dieselmotoren ebenfalls sehr effizient sind. Nahe beim Elektromotor. Aber klar: Wir haben Luft nach Oben.
Wir werden auch diesen Punkt noch auf 5 Kriegen. Persononen Transport kann dennoch nie auf Grün kommen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Fahrer:
Die obligatorischen Weiterbildungen für rund 60 Fahrer werden jedes Jahr komplett übernommen und intern mit einer Fahrschule zusammen organisiert und finanziert.
Administration/Kundendienst:
Immer wieder werden Weiterbildungen finanziert. Weiterbildungswünsche kommen jedoch vom Mitarbeiter. Es gibt kein internes Weiterbildungsprogramm.
0 Karriere möglichkeiten und keine Weiterbildungen
Wir haben keine grosse Aufstiegsmöglichkeiten. Aber mann kann sich auf ein Gebiet spezialisieren.
Die Karrieremöglichkeiten sind in einem KMU dieser Grösse eher begrenzt. Weiterbildungen werden wohlwollend angenommen und nach Möglichkeit unterstützt.
Weiterbildung wird auf Wunsch ermöglicht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Busmiete.ch wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Busmiete.ch besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Busmiete.ch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Busmiete.ch als eher modern.
Puls
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