Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Fairness und selbständiges Arbeiten.
Sorry da gibt es nicht viel, nein eigentlich gar nichts. Mit einem Weihnachtsessen und einem Sauffest kannst du den Arbeitnehmer genau gar nicht motivieren.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wow, da sollte ich wohl schweigen, aber ich fang mal an:
Spart nicht an den Löhnen oder an der Anzahl Mitarbeiter, der Gewinn kann eine Gesundheit nicht aufwiegen.
Das Mobiliar aus dem Jahre 1985 oder noch älter sollte echt jetzt wirklich ausgewechselt werden, auch da leidet die Gesundheit massiv.
PC die schon seit 9 Jahren in Betrieb sind und 10 Minuten zum aufstarten benötigen, geht in der heutigen Zeit echt nicht mehr. Ebenso Bildschirme von vor dem Jahre 2010 sind ...
Verbesserungsvorschläge
Mal auf der Chefetage aufräumen. Danach einfach mal ein wenig mehr Lohn bezahlen, so kommen nämlich auch fähige Mitarbeiter und nicht so Dumpfbacken und Schminketussis, sowie Taugenichts und Verpenner wie im Moment zum grösstenteil da arbeiten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Transfreight ist Arbeitsatmosphäre mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Familiär und kollegial, man kennt sich gegenseitig
persönlich, familiär
Am schlechtesten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Transfreight ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Hat für mich immer gepasst. Ist eben Spedition, manchmal etwas hektisch und laut.
Wie gesagt, jeder macht sein Ding und keiner hilft dem anderen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Aufgrund der Grösse vielleicht nicht ganz so viele Optionen wie bei einem Konzern
Karriere zum gleichen Hungerlohn wie die meisten, aber mehr Verantwortung.
Somit kannst du keine Karriere machen und die Weiterbildung ist eine Einbildung und auch das ist doch eine Bildung oder?
keine konkrete Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Transfreight wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Transfreight besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Transfreight als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kurzfristigen Erfolg sichern und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.