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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Diensthandy
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Rabatte
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
gute bezahlung, ich bin sehr froh damit. undmeien kollegen auch
Zeitarbeiter ausnutzen. In die eigene Tasche wirtschaften.
ich weiss nicht genau. er bezhalt Gechalt punktlich.
Ich werde auch gerecht bezahlt und bin zufrieden
projektleitungen werden immer gut gestaltet!
Was Mitarbeitende schlecht finden
nix. mein arbeitgeber ist der bester, man kann ihn sogar als freund asnehen
Die Leere Rettung und das Unterbewusstsein sind als Anmerkungen schlechter
Arbeitnehmer unterstützen. Zeitarbeitern eine Festanstellung anbieten.
Viel zu hoher Arbeitsaufwand, schlechte Work-Life-Balance
die Stundenlohn ist klein,als es sein könnte.
Verbesserungsvorschläge
Die Behandlungen untereinander verbessern und die Perspektive entsprechen
bessere Urlaubskonditionen wären für alle MItarbeiter/innen von INteresse
er muss strenger werden. weil man sonst nixht so viel tut als angestälter
Ich habe keine verbesserungsvorschläge weil alles gut ist
Das er sich ein wenig mehr um seine Mitarbeiter kümmert
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,6
Der am besten bewertete Faktor von adaudience ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
,macht nix aus
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- adaudience wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet adaudience besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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