Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
-Lockere Atmosphäre und Spaß bei der Arbeit.
-Kein zeitlicher Druck, da für ausreichend Einsatzzeit beim Kunden eingeplant wird.
-Flexible Arbeitszeiten
-Schnelle Bearbeitung von Mitarbeiteranliegen usw.
-Der Arbeitgeber ist in allen Bereichen personell,sowie strukturell gut aufgestellt
Verbesserungsvorschläge
Über die Zeit sollte man sich Gedanken machen den Mitarbeiter*In individuell mit mehr Angeboten für Zusatzleistungen bspw. Versicherungen, Altersvorsorge Vergünstigungen etc. anzubieten.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Altea Solutions ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Möglichkeit sein persönliches Gehalt zu verhandeln ist vorhanden. Es ist abhängig von der Position und entsprechenden Qualifikationen, Berufserfahrung etc. Alles Weitere ist individuell auszulegen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Aufgrund des stetigen Wachstums / Expandierung werden stets potenzielle Mitarbeiter*Innen gesucht und individuell gefördert. Man kann sich über den Arbeitgeber für Fort- und Weiterbildungen anmelden bzw. besprechen. Eine ausreichende und individuelle Einarbeitung über Wochen ist vorhanden, sodass man nicht ins ,,kalte'' Wasser geworfen wird.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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