Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Modernes Gebäude und moderne Du-Kultur.
Interessante Projekte, nette Kollegen
Spannnende Technologie, die am Standort entwickelt und produziert wird.
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen und Abteilungen ist ausgezeichnet und trägt zu einem guten Klima und hoher Innovation bei
Neues Gebäude
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bezahlung, Vorgesetzenverhalten
Kommunikation, Konzept, Planung, Haltung, Organisation.
Der Standort hat definitiv ein Führungsproblem.
Verbesserungsvorschläge
Austausch der Geschäftsführung und eine bessere Bezahlung.
Geschäftsführung weksel hätte der Firma echt gut getan und geholfen einen neuen Image aufzubauen.
Für mehr Bekanntheit z.B. an Unis im Großraum Hannover sorgen.
Führungsstil überarbeiten und Arbeitszeiten respektieren.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Anton Paar OptoTec ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Das ist über die allermeisten Zweifel erhaben und mitunter das Einzige, was die Leute hält.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Anton Paar OptoTec ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Auf einer Ebene ganz in Ordnung, zur und vor allem aus der Führungsebene sehr von der jeweiligen Tagesform abhängig.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen sind ehrlich und keine Mogelpackung mit irgendwelchen wohlklingenden Titeln.
Keine Zeit!
Hier wird viel versprochen von dem man dann nie wieder was hört. Das ist schon fast lächerlich. Hier muss man als Arbeitnehmer ganz klar die Ellenbogen ausfahren und fordern, da sich die Führung eher auf Delegation der Mitarbeiter denn auf Weiterentwicklung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Anton Paar OptoTec wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Anton Paar OptoTec besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 39% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Anton Paar OptoTec als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Jeden Fehler kritisieren.