Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 2,1Kollegenzusammenhalt
- 2,1Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles was ich mit einem Stern bewertet habe
Verbesserungsvorschläge
Soviel Zeit habe ich nicht mehr auf die Bedürfnisse der MA eingehen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Avistics ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Aufgaben sind individuell und ändern sich hier herrscht ein gutes Gleichgewicht
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Avistics ist Karriere/Weiterbildung mit 1,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Werden aus Kostengründen nicht angeboten oder intern schon weitergegeben
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Avistics wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Avistics schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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