Ihr Unternehmen?
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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
DiensthandyDas ich nicht mehr da bin!
Gehälter pünktlich zahlen! Gehälter werden meist verspätet und auch nicht komplett bezahlt. Zuerst eine Abschlagzahlung (nie am 15. eines Monats, immer erst später auf dem Konto) von ca. 60% des Nettolohns. Die restlichen 40% folgen ca. 2 Wochen später.
In dem Alter nicht mehr zu ändern
Der am besten bewertete Faktor von BeluTec ist Kollegenzusammenhalt mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Alle zusammen gegen den Chef
Ein gemeinsamer Feind schweißt halt zusammen!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BeluTec ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Im Lingener Raum hat die Firma einen sehr schlechten Ruf.
In Lingen und Umgebung ist der Name komplett verbrannt!
Ganz schlecht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Gibt es nicht!
Nicht vorhanden!
Gibt es nicht
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.
