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BMU Beratungsgesellschaft Mittelständischer Unternehmen mbH als Arbeitgeber
BMU
Beratungsgesellschaft
Mittelständischer
Unternehmen
mbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Positiv sind das kollegiale Miteinander, die wertschätzende Kultur und die abwechslungsreichen Aufgaben. Man fühlt sich als Teil eines engagierten Teams.
Man kann seine Tätigkeiten über den Tag verteilt so erledigen, wie es sinnvoll ist. Solange das Ergebnis stimmt, hat man hier viel Freiheit. Möchte man seinen Aufgabenbereich erweitern, ist das jederzeit möglich.
Momentan nicht viel.
Man kann mit der Geschäftsführung über alles reden, Weiterbildungen & Schulungen werden fast immer genehmigt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das immer mehr Fokus auf die Partnerfirma gesetzt wird.
Optimierungsmöglichkeiten bestehen bei einzelnen internen Abläufen.
Interne Kommunikation, manche Mitarbeiter werden bevorzugt
Verbesserungsvorschläge
Internen Prozesse könnten an einigen Stellen weiter vereinfacht werden. Zudem könnten regelmäßige Feedbackgespräche den Austausch zwischen Mitarbeitenden und GF zusätzlich stärken.
Sich auf alte Werte besinnen oder die Mitarbeiter werden das Unternehmen verlassen.
Arbeitgeberzuschuss für Fitness-Studio wäre gut.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,5
Der am besten bewertete Faktor von BMU Beratungsgesellschaft Mittelständischer Unternehmen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Werden zu Einzelkämpfer weil sie durch neue Arbeitsverträge, Provisionsmdell, keinen mehr Arbeit und Kund gönnen.
Zusammenhalt im Team ist sehr gut - freundlich & hilfsbereit
Fand ich sehr gut. Bei Fragen helfen die Kollegen weiter.
Das klappte meistens. Wenn man freundlich fragte, bekam man Hilfe. Gelegendlich scheiterte es aufgrund schlechter Kommunikation.
Sehr gutes kollegiales Umfeld
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
3,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BMU Beratungsgesellschaft Mittelständischer Unternehmen ist Vorgesetztenverhalten mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
War früher besser, seit dem neuen 2ten Geschäftsführer wurde es deutlich schlechter.
Grundsätzlich sehr freundliches Auftreten und an Problemlösungen interessiert. Leider waren sich die beiden Geschäftsführer nicht immer einer Meinung und man bekam schon mal zwei widersprüchliche Antworten zum gleichen Thema.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sind vorhanden. Eigeninitiative wird unterstützt und Weiterbildung grundsätzlich gefördert.
Großes Schulungsbudget und einfache Freigabe für eigene Wünsche
Nur Dinge die man verkaufen kann aber mach kann Schulungen machen.
Schulungen werden für jeden genehmigt.
Weiterbildungen werden in der Regel bewilligt und bezahlt. Es muss aber gut erklärt werden welchen Nutzen man daraus zieht. Hier sollte die Geschäftsleitung aber besser kommunizieren.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BMU Beratungsgesellschaft Mittelständischer Unternehmen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet BMU Beratungsgesellschaft Mittelständischer Unternehmen schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BMU Beratungsgesellschaft Mittelständischer Unternehmen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BMU Beratungsgesellschaft Mittelständischer Unternehmen als eher modern.
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BMU Beratungsgesellschaft Mittelständischer Unternehmen
Branchendurchschnitt: IT
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