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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nimmt sich viel Zeit wissen zu vermitteln und zu vertiefen. Man ist nicht zum Kaffeekochen da und darf bzw. muss schnell eigenverantwortlich arbeiten.
Man lernt innerhalb kürzester Zeit die Grundlagen und man wird voll eingebunden.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Vergütung, Karrierechancen, keine Benefits
Das Berufsausbildungsgesetz wird hier sehr großzügig ausgelegt oder missachtet. Es werden bei schlechter Vergütung keine echten Benefits angeboten.
Verbesserungsvorschläge
Onboarding sollte deutlich besser laufen und das Berufsausbildungsgesetz sollte besser studiert werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,5
Der am besten bewertete Faktor von Connecting Media ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Meine Kollegen waren hilfsbereit, hatten aber nicht viel Einfluss auf dan Arbeitsalltag.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Connecting Media ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Innerhalb der Berufsschulklasse das geringste Gehalt, die wenigsten Urlaubstage. Beides absolutes gesetzliches Minimum. Wenn man bedenkt was man mit wenigen hundert € im Monat für einen riesen Unterschied für Azubis machen kann unverständlich.
Innerhalb der Berufsschulklasse das geringste Gehalt, die wenigsten Urlaubstage. Beides absolutes gesetzliches Minimum. Wenn man bedenkt was man mit wenigen hundert € im Monat für einen riesen Unterschied für Azubis machen kann unverständlich.
im Vergleich mit anderen Ausbildungsbetrieben für die gleiche Ausbildung die geringste Vergütung. Die Steigerung pro Ausbildungsjahr betrug gerade mal 5%
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Connecting Media wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Connecting Media schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Connecting Media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Connecting Media als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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