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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 38 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Diensthandy
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Coaching
- Internetnutzung
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Trotz des Umschwungs vor ein paar Jahren war und ist Volunta in meinen Augen bisher mein bester Arbeitgeber gewesen. Man bekommt regelmäßig Feedback und Lob. Der Zusammenhalt zwischen den KollegInnen ist meiner Meinung nach einzigartig. Ich konnte jederzeit mit meinen Vorgesetzten bei Problemem sprechen, bin immer auf ein offenes und verständnisvolles Ohr gestoßen. Auch ein großes Lob an den Betriebsrat, der immer sein Bestes für die Belegschaft gibt und schon sehr viel durchsetzen konnte.
Ich hatte eine tolle Zeit bei ...
Flexible Arbeitszeiten
Die Arbeit mit den Menschen, also Nicht mit denen von volunta sondern mit den Leuten dort
Nette Kollegen*innen, z.T. moderne Büroräume, je nach dem in welcher Niederlassung.
Kulturelles Zielbild
Was Mitarbeitende schlecht finden
Dauernde Umstrukturierungen und immer wieder Kündigungen - auch von auch sehr guten Kollegen.
Führungskräfte
Fast alles, vorallem der respektlosen Umgang ...
Wie oben erwähnt, gibt sich das Unternehmen nach Außen besser als es tatsächlich ist. Für Berufsanfänger nicht unbedingt zu empfehlen.
Habe ich oben ausreichend erläutert.
Verbesserungsvorschläge
Das kulturelle Zielbild ist gut. Aber ihr adressiert es immer an die Falschen. Wir Mitarbeitenden haben es längst verinnerlicht. Schult bitte mal eure Führungskräfte darin.
Stellt eure AN in den Vordergrund, kommuniziert klarer und werdet verlässlicher
Für was zieht ihr Geld ein, die stellen zahlen tells 800-1000€ ein und die FSJler kriegen 300-330€ geht einfach zur katholischen Kriche als träger dann kriege ihr mindestens 80€ mehr
Etwas weniger Wandel würde nicht schaden. Kontinuität und Zeit, um Arbeitsprozesse reifen zu lassen. Manche Investitionen besser bzw. sinnvoller planen.
Auch wenn es „nur“ ein FSJ war mehr Geld wäre schön gewesen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,2
Der am besten bewertete Faktor von DRK in Hessen Volunta gGmbH ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
An meinem Standort war der Zusammenhalt super! Wir konnten uns in schwierigeren Zeiten sogar Abteilungsübergreifend unterstützen. So einen Zusammenhalt habe ich bisher noch nie erlebt!
Tolle Kolleginnen und Kollegen. Kommunikation auf Augenhöhe in freundlicher Form.
Je nach Team ganz gut - früher deutlich besser
Es bilden sich auf Fortbildungen/Seminaren in Präsenz immer Grüppchen, aber man kommt mit jedem gut aus.
Die Kollegen auf der Arbeitstelle sind super, die Leute von Volunta sind A$$
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DRK in Hessen Volunta gGmbH ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
In den letzten 10 Jahren 4 Pseudo-Weiterbildungstage. Aber es ist immerhin gängig, dass Mitarbeitende recht regelmäßig Bildungsurlaub machen (selbst finanziert)
Keine Möglichkeiten
Noch mehr garbage
Wer Karriere machen möchte geht besser woanders hin. Auch Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten sind ein Witz!
Was die Chancen angeht, kommt es darauf an,wie gut man dabei ist den Vorgesetzten 'Honig um den Bart zu schmieren'. Was dazu führt, dass sich viele Mitarbeiter über die Besetzung der Führungspositionen nur wundern können.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- DRK in Hessen Volunta gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet DRK in Hessen Volunta gGmbH besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DRK in Hessen Volunta gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 38 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DRK in Hessen Volunta gGmbH als eher modern.
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DRK in Hessen Volunta gGmbH
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeitenden Freiräume geben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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DRK in Hessen Volunta gGmbH
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen