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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • k. A.
      Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

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Was Mitarbeitende sagen

Verbesserungsvorschläge

Bitte den Arbeitnehmer als Mensch sehen und dankbar dafür sein, dass alle eine gute Arbeit leisten. Bei Problemen den Mitarbeiter direkt ansprechen und nicht über dritte über ihn lästern.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Eurogala ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Unter den Kollegen gab es keine Probleme, auch nicht mit den älteren.
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eurogala ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Das Gehalt sollte jeden Monat überwiesen werden. Das hat leider nicht immer funktioniert. Erst Tage später, wurde überwiesen. Außerdem sollte ein Handgeld jeden Freitag erfolgen. Das wurde dann auch mal gezahlt, aber oft auch sehr verspätet.
1
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Die Firma hat keinen Meister. Der Geschäftsführer hat sich auch nie weitergebildet.
1
Bewertung lesen

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