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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Diensthandy
- Homeoffice
- Essenszulage
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Coaching
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ein sehr cooles Team. Von der Führung bis zum Azubi. Frisches und agiles Denken. Sehr liebe Kollegen und Kolleginnen. Bürohund willkommen. Parkplätze in Eichendorf.
Trotz meiner Kritikpunkte ist es mir ein Anliegen klarzustellen, dass ich favorit.network GmbH jederzeit weiterempfehle. Für Kunden aber vor allem für jeden der einen coolen Arbeitgeber und Job sucht.
Respektvoller und herzlicher Umgang unter den Kollegen und Vorgesetzten, man wird sehr freundlich von den Kollegen aufgenommen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Parkplatzsituation in Landshut. "Stricken mit heißer Nadel" bei wichtigen Kundenthemen. Konfliktmanagement der Führung, Angstkultur bei Fehlern und Fragen zu Themen
Verbesserungsvorschläge
Wie bereits oben erwähnt: bessere und rechtzeitige Kommunikation, Fehlerkultur, Führungskompetenz, aufrichtige und authentische Sozialkompetenz, persönliche und monetäre Wertschätzung etc.
Für mich hat alles sehr gut gepasst.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von favorit.network ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Da es ein junges Unternehmen ist, wird hier Gleichberechtigung von Grund auf richtig gelebt. Mir ist zumindest nichts aufgefallen, was dem widersprechen würde.
Es gibt mehr Männer als Frauen. Aber das ist wohl eher der Branche geschuldet. Aber es werden keine Unterschiede gemacht. Jeder macht seine Arbeit bestmöglich- egal welches Geschlecht.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
4,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von favorit.network ist Vorgesetztenverhalten mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Nach etwas Abstand und Reflektion der damaligen Situation komme ich hier zu der Erkenntnis, dass eine deutlich bessere Kommunikation auf Augenhöhe notwendig ist. Trotz der regelmäßigen Gespräche, haben Mitarbeiter teilweise sprichwörtlich Angst sich mit Problemen an die Führung zu wenden. Anstelle sein Wissen zu teilen und dadurch die Mitarbeiter besser zu machen, setzt man leider ausschließlich auf learning by doing und learning by failing. Das ist nicht wirklich im Kundensinne und auch nicht im Sinne um seine Mitarbeiter zu entwickeln. ...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Auf der einen Seite wird sehr viel über Schulungen, Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten gesprochen und bei mir persönlich war es auch auf dem kurzen Dienstweg sehr schnell möglich eine Schulung zu organisieren. Leider konnte ich diese dann aber nicht wirklich wahrnehmen, da ich nebenbei noch das Team organisieren, Telefonate annehmen, Tickets bearbeiten, Kunden beruhigen musste etc. Die Schulung habe ich dann aufgezeichnet um diese für die Kollegen zur Verfügung zu stellen. Für mich persönlich war die Schulung eine Wiederholung, aber ich wollte ...
Immer die Möglichkeit sich weiterzubilden
Weiterbildung ist gern gesehen und wird auch unterstützt. Selbst allerdings noch nicht genutzt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- favorit.network wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet favorit.network besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen favorit.network als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei favorit.network als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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