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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    72%72
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    61%61
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    61%61
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    39%39
  • EssenszulageEssenszulage
    28%28
  • CoachingCoaching
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11
  • RabatteRabatte
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Vorgesetztenverhalten, Zusammenhalt unter den Kollegen.
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Offen und für ein Gespräch immer bereit.
Auf Augenhöhe mit den Arbeitnehmern.
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Ich kann mich nicht beschweren. Für mich bisher ein top Arbeitgeber!
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Sehr Sozial und immer gibt es eine Lösung. Nicht immer die perfekte aber immer so das beide Seite damit gut leben können.
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Gehalt ist pünktlich
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Etwas Schlechtes gibt es nicht, sonst würde ich meinen Arbeitgeber wechseln. Alles andere wird intern gut besprochen wenn bedarf ist
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Kommunikation lässt nach
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es werden pro Monat bis zu 60-80 Überstunden gemacht
Es werden Überstunden immer vorausgesetzt, Mitarbeiter werden nicht mit einbezogen
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Nicht das ganze Team, wegen Fehlern anderer, auf manche Sachen verzichten lassen.
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Bessere Urlaubsvertretung wenn ein Techniker im Urlaub ist. Sowie Hilfe vor und nach dem Urlaubstagen.
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Man sollte sich mehr um seine Mitarbeiter kümmern
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,9

Der am besten bewertete Faktor von f+m Schädlingsbekämpfungs ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Bei uns kommt keine(r) zu kurz.
5
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Frauen sind bei uns willkommen!
5
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von f+m Schädlingsbekämpfungs ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Ein hin und her. Einen eigenen Eindruck machen schadet nicht. (Stille Post)
3
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seit Jahren nicht mehr gut
2
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Wohl noch gut. Aber bei so vielen ungelernten Kräften die auch noch ständig kommen und gehen nur eine Frage der Zeit bis das Image dahin ist. Und das Zurecht.
3
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aufgrund einiger wenigen guten Mitarbeiter wird das Image noch hochgehalten. Die Frage ist nur wie lange noch?
3
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Es wird geboten. Wie die Personal- und Auftragslage es zu lässt natürlich.
4
Bewertung lesen
Weiterbildungen werden bezahlt und werden während der Arbeitszeit abgehalten.
5
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Schulungen werden bezahlt und müssen nicht in der Freizeit gemacht werden sondern während der Arbeitszeit.
4
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Weiterbildungen sind in der Privatzeit unbezahlt zu absolvieren. Toll wenn man 10 bis 12 Stunden am Tag arbeiten muss.
1
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kaum einer wird individuell nach seine Stärken gefördert oder weitergebildet. Persönlichkeitsentwicklung gleich null
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • f+m Schädlingsbekämpfungs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet f+m Schädlingsbekämpfungs besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen f+m Schädlingsbekämpfungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei f+m Schädlingsbekämpfungs als eher modern.

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  • 📈
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Unternehmenskultur

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Moderne
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f+m Schädlingsbekämpfungs
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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