Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Internetnutzung- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Passion und Professionalität für die Projekte an sich, Führungsperson scheint sich in Sachen Büroleitung weiterbilden zu wollen, Team kommt aus unterschiedlichen Bereichen des Designs
Was Mitarbeitende schlecht finden
katastrophaler, unprofessioneller Umgang bei Kündigung, zwischenmenschliches Klima absolut abhängig von Stresslevel und Gesundheitszustand der Führungsperson
Verbesserungsvorschläge
mehr Professionalität im Umgang mit interner Personalorganisation und Strukturierung der Projekte, mehr selbstständige Arbeitsmöglichkeiten ohne ständige "Supervision" der Führungsperson, Entrümpelung der Arbeitsräume
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Form & Fokus ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
bis auf die Führungsperson: sehr freundliches Klima
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Form & Fokus ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
die Führungsperson mischt sich extrem in alle Projekte ein, kann Arbeit nicht abgeben und trifft Entscheidungen, ohne wirklich Teil des Arbeitsprozesses zu sein - ändert Designs ohne Absprache nach Feierabend oder über das Wochenende
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
keine Aufstiegsmöglichkeiten
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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