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GABO mbH & Co. KG

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Arbeitgeber stellen sich vor

GABO mbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,25 Mitarbeiter
3,43 Bewerber
0,00 Azubis
  • 20.Nov. 2016 (Geändert am 21.Nov. 2016)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist von ständiger Angst geprägt. Es gibt keine Fehlerkultur, was dazu führt, dass Mitarbeiter nur Mikado spielen: Wer sich bewegt, hat verloren. Ebenso scheint dem Management die Belange der Belegschaft nicht wirklich wichtig zu sein. Es gibt viele Meetings, wagt man einen Vorschlag zu machen, welcher nicht 100% auf Linie ist wird man dann auch mal fix zum Einzelgespräch zitiert. Danach macht man keine Vorschläge mehr.
Mitarbeiter werden bewusst über ihre Aufgaben und Ziele im Unklaren gelassen, sodass man diese einfacher ausspielen kann. Der Mitarbeiter ist ausschließlich Produktionsfaktor, seine Persönlichkeit wird völlig ignoriert.

Vorgesetztenverhalten

Selbst schriftliche Vereinbarungen sind nicht das Papier wert, auf dem sie stehen. Es ist keine Strategie erkennbar, außer die Anzahl der Mitarbeiter nach oben zu treiben. Im Zwang Geld zu verdienen gleitet man dann schnell in Aktionismus.

  • 20.Okt. 2016 (Geändert am 24.Okt. 2016)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • interne Prozesse verbessern (z. B. weniger Collaboration-Plattformen), Mitarbeiter besser in strategische Entscheidungen einbeziehen; angefangen Projekte auch mal professionell bis zum Ende durchziehen; Portfolio modernisieren

Pro

- gutes und lockeres Team
- zentrale Standorte (München, Nürnberg, Dresden)

Contra

- unterdurchschnittliche Bezahlung
- es wird sich an allen Enden kaputt gespart und auf Anschaffung neuer Technik verzichtet
- Abläufe werden sich so gedreht, wie man sie braucht - klare Prozesse gibt es nicht
- wird viel gequatscht, aber wenig umgesetzt
- zu viele Sinnlos-Meetings
- viele Macht-Kämpfe aufgrund ständiger Umstrukturierungen, Fusionen etc.
- viele mysteriöse Klauseln im Arbeitsvertrag
- jeder ist sich am Ende selbst der Nächste
- gibt keine Unterstützung für Mitarbeiter (z. B. Essensgutscheine, Jobticket)
- undurchsichtiges Hierarchie- und Rechtskonstrukt
- hohe Fluktuation an allen Standorten
- Ziele für leistungsabhängige Vergütungen zu schwammig formuliert und in der Regel nicht erreichbar
- Nachfragen zur betrieblichen Altersvorsorge blieben unbeantwortet
- keine Weiterbildung für Mitarbeiter

  • 13.Okt. 2016 (Geändert am 14.Okt. 2016)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Aussagen, Gefühle, Ansichten der Mitarbeiter respektieren

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kununu Scores im Vergleich

GABO mbH & Co. KG
3,27
37 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,62
94.979 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,14
1.416.000 Bewertungen