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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
InterVista
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
InterVista
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    88%88
  • DiensthandyDiensthandy
    88%88
  • ParkplatzParkplatz
    88%88
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    63%63
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    63%63
  • EssenszulageEssenszulage
    38%38
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • KantineKantine
    13%13
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Team, das miteinander, Entwicklungschancen
Bewertung lesen
Es ist ein interessanten Spektrum an Arbeiten vorhanden, so dass von allem ein bisschen was gemacht werden kann. Das Team ist stets gut gelaunt, so dass die Arbeit im Büro Freude bereitet.
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Kostenloses Frühstück in Form von normalen Brötchen, Aufstrich und Auflage sorgt für einen guten Start in den Tag.
Die gute, lockere Stimmung unter Kollegen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

"Schlecht" ist hier nichts. Es gibt Punkte die verbesserungswürdig sind (siehe oben).
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wie oben bereits beschrieben, sollten sich einige Vorgesetzte mehr am Tagesgeschehen beteiligen und mehr auf das Team eingehen. Die Hardwareanschaffung sollte näher am Anwender statt finden, als zentral vorgegeben zu werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von InterVista ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


bunt, jung bis alt, erfahren und Quereinsteiger
5
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Mitarbeitende helfen sich stets gegenseitig und Hilfe wird auch stets angeboten.
5
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Kollegen sind immer freundlich und hilfsbereit. Es herrscht ein respektvoller Umgang untereinander auf der "Du"-Basis.
Die Stimmung ist locker und freundschaftlich, sodass der auch der ein oder andere Spaß oder kleine Streich gut aufgenommen wird.
5
Bewertung lesen
zu viele Berufseinsteiger, es fehlt an ein/zwei projekterfahrenden Teamleadern die Projektteams mitreißen können und gegenüber dem Kunden ein sicheres Auftretten haben um bei Nachverhandlungen positiv aus dem Meeting gehen zu können.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von InterVista ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


bei ausreichend Eigeninteresse und Motivation ist einiges machbar. Es sollte nicht viel kosten. Feste Budget für Weiterbildung wäre wünschenswert.
2
Bewertung lesen
so gut wie keine Aufstiegschance da ganz flache Hierarchie.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • InterVista wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet InterVista besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen InterVista als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei InterVista als eher modern.