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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 64 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 64 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Firmenwagen
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Rabatte
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Kantine
- Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr tolle Firma mit vielen Aufstiegsmöglichkeiten für viele individuelle Job-Karrieren und sehr nette und kompetente Mitarbeiter. Kann ich nur weiter empfehlen!
die Offenheit und schnelle Vermittlung
Alle sehr nett, helfen immer
Der zusammenhalt des Teams ist absolut klasse. Wenn man einen Wunsch hat, versucht der Vorgesetzte auf diese einzugehen. An sich habe ich mich super wohl gefühlt und würde den Arbeitgeber immer wieder weiterempfehlen.
Das kollegiale Verhalten untereinander, die Möglichkeiten zur Fortbildung und das einbringen und umsetzen von eigenen Ideen
Was Mitarbeitende schlecht finden
nichts, da können sich andere Arbeitgeber mal was von abschneiden ;)
Mittlerweile sind viele Unternehmen sehr modernisiert was die Benefits betrifft. Auch die Büroräume sind etwas veraltet, aber es wird sich in nächster Zeit vieles dort wohl ändern. Die Firma müsste mehr mit der Zeit mitgehen, was aber das kleinste Problem ist. Ansonsten habe ich nichts zu bemängeln.
Der Umgang mit den Zeitarbeitern ist unterirdisch. Man wollte uns schnell los werden.
Die Kommunikation sollte verbessert werden
eigentlich nichts
Verbesserungsvorschläge
Mit der Zeit gehen. Wertschätzung den Mitarbeitern geben
Mir fehlten leider ein paar Benefits. Es fehlte außerdem etwas Struktur in der Ordnung im Büro, was man aber alles auch einbringen kann.
Ehrlichkeit und offene Absprachen, auch unter den Disponenten. So verhindert man unterschiedliche Aussagen. Außerdem Erreichbarkeit!
Weitermachen wie bisher
Die Erfahrung der vorhandenen Mitarbeiter nutzen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,8
Der am besten bewertete Faktor von JOBPOWER Personaldienstleistungen ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 26 Bewertungen).
Bei allen Terminen beim Arbeitgeber, wurde ich stets höflich begrüßt und auch das Arbeitsklima kam mir immer sehr angenehm vor.
wohlfühlend
fröhlich und locker
sehr ruhig und es läuft alles geregelt ab
tolles Team, super Arbeitsklima
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
4,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von JOBPOWER Personaldienstleistungen ist Gehalt/Benefits mit 4,3 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Unteres Level, keine Benefits
Passt, könnte aber immer mehr sein ...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
man hat Aufstiegschancen und kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten
viele Weiterbildungsmöglichkeiten, einige sogar kostenlos
hohe Aufstiegschancen
Ich habe einen Stapplerschein gemacht, das hat für mich jobpower organisiert
Wird kein Wert darauf gelegt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- JOBPOWER Personaldienstleistungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet JOBPOWER Personaldienstleistungen besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen JOBPOWER Personaldienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 60 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei JOBPOWER Personaldienstleistungen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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JOBPOWER Personaldienstleistungen
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
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