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Käsehandel 
René 
Lang
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 2,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).

Alle Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • RabatteRabatte
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Lecker Produkte, man kann naschen und man darf auch was mitnehmen hin und wieder. Ideen werden angehört und auch zum Teil wirklich umgesetzt.
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Was Mitarbeitende schlecht finden

X Kommunikationsmangel
X Trotzigkeit
X Fehlerhafte Bezahlung
X Kein Trinkgeld darf man behalten
X Wenn man etwas eher geht bekommt man die ganze Stunde abgezogen!
X Politische extreme Einstellung vom Chef
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Verbesserungsvorschläge

Kommunikation ist das Zauberwort, Probleme werden nicht besprochen sondern zornig und stumm weggeschwiegen
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Käsehandel René Lang ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Da man nicht voll arbeiten kann hat man natürlich viel Freizeit
5
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Käsehandel René Lang ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Extrem niedrig, welche Sozialleistungen? Hahaha
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Gibt's nicht
1
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