Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Money Exchange Deutschland?

Money Exchange Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Money Exchange Deutschland schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Money Exchange Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Money Exchange Deutschland das Gehalt?

Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Money Exchange Deutschland wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Money Exchange Deutschland als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,0Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 1,1Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,3Gleichberechtigung
- 2,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
50%50
Flexible Arbeitszeiten
50%50
Internetnutzung
50%50
Gute Verkehrsanbindung
50%50

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Viel Stress, gepaart mit dem Unwillen der Verwaltung, einfache Alltagsprobleme zu verstehen

Mai 2025Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Als ich gearbeitet habe, wurde ich von einer müden Person geführt, die aus Emotionen heraus gehandelt hat und keine emotionale Vorbereitung für Mitarbeiter oder Kunden hatte.

Mai 2025Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Money Exchange Deutschland ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Konfliktmanagement, Interkulturelle Kompetenzen, Fremdsprachen

November 2021Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Money Exchange Deutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 1,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Nein zum Wachstum

Mai 2025Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Money Exchange Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Money Exchange Deutschland schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Money Exchange Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Money Exchange Deutschland als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.