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Norddeutscher 
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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 51 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 51 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    18%18
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    12%12
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    8%8
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6
  • InternetnutzungInternetnutzung
    4%4
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    4%4
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    2%2
  • HomeofficeHomeoffice
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Atmosphäre, Vorgesetztenverhalten, Work-Life Balance, faires Gehalt und schaffbares Arbeitspensum
Bewertung lesen
Das hier das Vorstellungsgespräch schon gereicht hat,um nicht anzufangen
Sehr zufrieden mit diesem Arbeitgeber. Sollte ich mal wieder einen Job brauchen, erste Anlaufstelle NIHS
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Immer ein offenes Ohr für Probleme, schnelle Suche nach Lösungsmöglichkeiten, umfangreicher Kundenstamm mit interessanten Bereichen, anständiges Werkzeug und Bekleidung, gutes Gehalt für die Branche, gute Kommunikation von und mit dem Büro.
Die Kommunikation ist perfekt.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

nichts erwähnenswertes
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Den Geschäftsführer
gibt nichts auszusetzen.
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Schlechtes Gehalt für gute Arbeit!
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Es gibt bei dieser Firma nichts zu meckern.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ganz genauso weitermachen
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Es ist nicht mein Job ,eure Arbeit zu verbessern oder überhaupt zu erledigen
Auch ältere Mitarbeiter fördern (Lehrgänge wie z.b.schweißen)
Gehalt ist schlecht, keine Chancen auf Weiterbildung, immer eintönige Arbeit nix besonderes. Schlechte Arbeitszeiten immer den ganzen Tag arbeiten, Überstunden muss man machen, werden nicht ausbezahlt. Zusagen einhalten, Gehalt korrekt abrechnen - an der ehrlichkeit und echten freundlichkeit ist noch stark zu arbeiten - zuviel Schauspielerei.
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Zahlt den Leuten ihr hart verdientes Geld aus und versteckt es nicht hinter einem Zeitkonto, es geht hier um verdammt hart arbeitende Menschen !!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,9

Der am besten bewertete Faktor von NIHS - Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Steht nicht zur Debatte
5
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Was ich mitbekommen habe, sind ALLE Herzlich Willkommen!
5
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Noch nie etwas negatives mitbekommen
5
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Die Gleichberächtigung ist sehr gut
5
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Es gibt keine Unterschiede.
5
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von NIHS - Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice ist Gehalt/Benefits mit 4,1 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Unterste Schublade
1
Bewertung lesen
Karrieleiter existiert hier nicht. Das Gehalt ändert sich minimal. Du wirst immer das da bleiben wie du angefangen hast
1
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Gehaltsabrechnungen unbedingt kontrollieren - mehrfach falsch abgerechnet - seltsamerweise immer zu meinenm Nachteil.
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Weiterbildung Fehlanzeige keine aufstiegsmöglichkeiten!
1
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Leider ein Manko
2
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Keine Chance
1
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Nicht möglich, da primär niedere Tätigkeiten vermittelt werden, welche u.a. durch Schicht, eine Weiterbildung verhindern
1
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Keine trotz Absprache - immer das gleiche wir reden nochmal.....
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • NIHS - Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet NIHS - Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen NIHS - Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 49 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei NIHS - Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice als eher modern.

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Aktuelle Stimmung

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    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
NIHS - Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Sich was trauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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