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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeIch finde, dass sich der Betriebseigentümer sich sehr um die Belegschaft kümmert, doch die Umsetzung seiner Wünsche und Anforderungen werden teilweise missachtet. Dies liegt aber an der alt eingesessenen Belegschaft, welche sich schwer tut, neues umzusetzen.
Meiner Meinung nach ist Olfry kein schlechter Arbeitgeber, aber es muss sich innovativ was ändern. Und ich meine nicht, dass es sich durch Erweiterung ändert, sondern durch konsequentem Durchsetzen, was die Arbeitsmoral bzw. des Arbeitsklimas angeht.
Man sollte mehr Möglichkeiten für Weiterbildung geben. Und man solle die Firmen Organisation vernünftig strukturieren. Es muss nicht sein, dass es keine richtige Befehlskette gibt. Zur Zeit sehe ich es die Organisation als Matrixorganisation an. Dies ist nicht sehr profitabel.
