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PAR 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,6
kununu Score35 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,7Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sachbearbeiter:in2 Gehaltsangaben
Ø27.600 €
Sachbearbeiter:in Banken und Versicherungen2 Gehaltsangaben
Ø37.400 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
PAR
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Langfristigen Erfolg anstreben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
PAR
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    41%41
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    31%31
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • HomeofficeHomeoffice
    16%16
  • RabatteRabatte
    13%13
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    13%13
  • InternetnutzungInternetnutzung
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • KantineKantine
    9%9
  • CoachingCoaching
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6
  • BarrierefreiBarrierefrei
    3%3
  • FirmenwagenFirmenwagen
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3
  • DiensthandyDiensthandy
    3%3
  • ParkplatzParkplatz
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Von dem, was ich von KollegInnen gehört habe, die bei anderen Agenturen als Zeitarbeiter angestellt und bei dem gleichen Auftraggeber, einem großen deutschen Konzern, eingesetzt sind, ist PAR eine absolute Ausnahmefirma: Hier habe ich mich bei Fragen immer abgeholt und erwünscht gefühlt, es wird sehr viel Wert auf gute Kommunikation und eine gute Beziehung zu den vermittelten Arbeitskräften gelegt. Organisatorische Kommunikation verlief reibungslos und die Übernahme als Angestellter der Auftraggeberfirma wird durch PAR unterstützt und ist erwünscht. Ein Highlight war ...
Personal - Agentur Rafi Asghari (PAR) war mein allererster Arbeitgeber hier in Deutschland, der mir überhaupt mein Einstieg in Bankenwelt ermöglicht hat. Ich bin der Frau Rafi, sowie Herrn Sommermeyer sehr dankbar für das Vertrauen und die Gelegenheit. Wir hatten seit dem noch 2 Mal zusammen gearbeitet, und es erfolgte eine Übernahme bei einem großen Unternehmen in letztem Fall. Absolute Empfehlung für PAR und gesamte PAR Team. :)
LG
N.Z.
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Die Kommunikation war immer sehr nett. Die Vorgesetzten kümmern sich um gut Personal.
Par GbmH war meine erste Wahl, seit ich nach Deutschland gezogen bin (ich habe auch die Bewertungen für diese Firma gelesen). Sie sind die beste Wahl, die ich getroffen habe, weil sie engagiert und proaktiv waren, um den richtigen Job für mich zu finden. Die Kommunikation war während dieser ganzen Zeit mehr als ausgezeichnet, immer bereit zu helfen und mir zu helfen. Ich kann dieses Unternehmen aufgrund ihrer professionellen und unterstützenden Behandlung nur wärmstens empfehlen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Leider gibt es bei der Vergütung wenig Spielraum, weil das Gehalt durch das Unternehmen festgelegt wird, an das man vermittelt wird. Die Chance auf eine Übernahme ist jedoch gegeben und wird durch PAR als Zeitarbeitsagentur aktiv unterstützt.
Ich habe keine Bemerkungen hierfür.
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Nach kurzer Krankheit sofort gekündigt! Trotz Nachfrage wurde kein qualifiziertes Arbeitszeugnis ausgestellt.
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Das wir (auch dank Covid-19) nie die Zeit hatten mal zusammen zu sitzen.
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Fällt mir nichts ein.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die weihnachts- und Silvester-regelung an den Entleiher anpassen.
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In der Arbeitnehmerüberlassung top.
Weiter so !
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in der Arbeitnehmerüberlassung top,
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Sie sollten diese Agentur schliessen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von PAR ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


totale Gleichberechtigung
5
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Fühlte mich gut mit dem Verhalten mir gegenüber
5
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Alle (Vorgesetzte wie Mitarbeiter) werden gleichberechtigt behandelt.
5
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Fühlte mich bei PAR gut aufgehoben.
Ich kann da natürlich nur von mir reden und hoffe, dass alle anderen auch so behandelt wurden wie ich
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von PAR ist Karriere/Weiterbildung mit 4,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Mit Übernahme ist es etwas schwer, hat aber an meinem Standort nach 2. Einsatz geklappt
3
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Dies ist in der Zeitarbeit eher weniger möglich, schließlich werden die Zeitarbeiter/innen geholt, um einen Job zu machen. Wenn man von dem Einsatz-Firma übernommen wird, dann könnte daraus eine Karriere resultieren ...
Aufstiegschancen sind auf Grund der projektbezogenheit nicht vorgesehen. Weiterbildungsmaßnahmen -möglichkeiten gab es leider keine.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • PAR wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet PAR besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden PAR als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 35 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei PAR als eher modern.
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