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Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Wenigstens war der Lohn Pünktlich bis auf das eine mal wo sie ihn einbehalten wollte
Überhaupt nichts.
Arbeitszeit (Wochenstunden)
Vorgesetzten - Angestellten verhalten
Lohn
Betriebliche Altersvorsorge wird einem ausgerdet. Das man sowas ja nicht bräuchte usw
Allgemeine Vorgehensweise bei neuen Mitarbeitern, keine Einweisung und oder Vorort Unterstützung.
Am besten Zu machen
Stundenlohn erhöhen, Vorgesetzten Verhalten dahingehend verbessern pünktlich bei Terminen zu erscheinen, klare und deutliche Kommunikation und umfangreiche Erläuterung der Regeln.
Der am besten bewertete Faktor von psm personalservice schafhäuser ist Interessante Aufgaben mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Als Instandhalter war die Arbeit beim Kunden gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von psm personalservice schafhäuser ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Verspätung bei Terminen, telefonische Erreichbarkeit sehr schlecht, keine Vorbildfunktion.