Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Firmenwagen
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
-Faire Bezahlung
-Chance für Branchenneueinsteiger
-Eigener Firmenwagen nach kurzer Einarbeitungszeit
-Spontane Firmenevents möglich
-Zusammenhalt der Techniker
Das ganze Verhältnis vom Arbeitgeber zum Angestellten, gegenseitiger Respekt auf beiden Seiten
Bestimmte Arbeitskollegen
Alles normal und in Ordnung. Ich kann manche Bewertungen hier nicht nachvollziehen. Selbst als externer habe ich vor Start Sicherheitsbelehrungen und eine umfangreiche Einweisung erhalten. Meine Wünsche bezüglich priv. Termine wurden berücksichtigt. Alles gut strukturiert.
- Sehr großzügig, sozial und freundlich
- Kostenfreie Parkplätze
- Warm und Kaltgetränke frei
- My Edenred ( Mitarbeiter Bonuskarte )
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ich denke jeder der seine Erfahrungen macht weiß das man ein Buch darüber schreiben kann
-Vorzüge gewisser Mitarbeiter was die anderen Mitarbeiter mehr oder weniger aufregt
-Das schnelle aus der Haut fahren des Chefs
Über die Zeit in der ich dort gearbeitet habe kann ich nichts schlechtes berichten.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte offener werden und eine Fortbildung in der Angelegenheit: Wie führe ich ein Unternehmen richtig und motiviere meine Mitarbeiter besuchen. Zur Not gerne mit ein paar YouTube Videos starten.
Gleichberechtigung für alle. Es gibt Ansagen, die an alle gerichtet ist nur haben gewisse Leute wohl Vorzüge die dann andere Mitarbeiter mit auffangen und mehr Arbeit haben.
Arbeitsabläufe im Büro manchmal besser organisieren.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Schädlingsbekämpfung Flemming ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Kollegialer Umgang sehr angenehm. Man kann sich auf die Hilfe der Kollegen verlassen und man kann sich untereinandner ständig telefonisch erreichen.
Mit den Kollegen
Richtig Klasse ... das Lachen beginnt, sobald die ersten in der Firma sind.
Nettes Miteinander im gesamten Team, wir hatten immer viel Spaß im Büro auch wenn es mal stressig war.
Entspannte und lockere Stimmung, gegenseitiger Respekt, Anerkennung, Wertschätzung und Teamgeist.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schädlingsbekämpfung Flemming ist Image mit 2,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Eigentlich gute Firmengröße wo man sich wohlfühlen kann aber der ständige Wechsel macht es schwer
Leider gibt es hier viel von Ex Mitarbeitern zu lesen, was definitiv Nicht den Tatsachen entspricht.
50/50. Innerhalb hört man das aber außerhalb hört man auch mal das Gegenteil.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Man soll alles nötige für den Beruf bekommen. Ob es nach den nötigen Bedarf noch Weiterbildungen gibt kann ich nicht beantworten.
Förderung sind nicht vorhanden
Echt Klasse Kurse und Lehrgänge werden vom Arbeitgeber getragen.
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen die vom Arbeitgeber übernommen werden.
Große Unterstützung zur Weiterbildung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Schädlingsbekämpfung Flemming wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Schädlingsbekämpfung Flemming gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schädlingsbekämpfung Flemming als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schädlingsbekämpfung Flemming als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mitarbeitenden nichts zutrauen.






























