Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Solutions30 
GmbH, 
Ludwigsburg
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Puls

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,2Gehalt/Benefits
    • 2,7Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 2,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 2,6Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    80%80
  • FirmenwagenFirmenwagen
    60%60
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    30%30
  • HomeofficeHomeoffice
    30%30
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    10%10
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    10%10
  • ParkplatzParkplatz
    10%10
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Man bekommt Dienstwagen hat Handy Laptop, läuft..
Den Zusammenhalt unter den Technikern. Kam mit jedem Techniker gut zurecht, egal welches Alter oder Herkunft!
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ist alles individuell
Es gibt für mich nichts positives
Bewertung lesen
Fast gar nicht
Ich denke die Bewertung spricht für sich.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Diskussionsbereit jedoch nur für eigene Interessen. Gut zuhören was Mitarbeiter sagen und ab und zu auch machen...
Mehr wert auf gute Arbeitnehmer legen und es schätzen
Bewertung lesen
Bleiben sie wie sie sind
- Fairer Lohn zu den geleisteten Arbeitsstunden + Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld
- Altersvorsorge anbieten
- Humanere Arbeitszeiten bzw. an vereinbarte Arbeitszeiten aus Arbeitsvertrag halten!!! Das sind weder 45 noch 50 oder 60 Stunden in der Woche :)
- Weniger Druck ausüben ("Du musst schneller arbeiten", "du musst mehr Umsatz bringen")
- KFZ zur privaten Nutzung
- Mehr Urlaubstage!
-Unfähiges Führungspersonal rauswerfen!
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Solutions30 Ludwigsburg ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Könnte besser sein
3
Bewertung lesen
Müll wird getrennt, es wird auf die Umwelt geachtet soweit ich dies beurteilen kann.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Solutions30 Ludwigsburg ist Gehalt/Benefits mit 2,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Leider nein
1
Bewertung lesen
Hier muss man verhandeln können und viel Wissen haben...
Unterbezahlt es gibt kein Weihnachts kein Urlaubsgeld und auf eine Gehaltserhöhung kann man lange warten
1
Bewertung lesen
Ich denke, dass das Gehalt min. normaler Durchschnitt ist. Und wer mehr will kann hier mehr geben um mehr zu erhalten. Leistungen werden durch Bonussysteme honoriert und anerkannt.
3
Bewertung lesen
Festgehalt + Spesen (jedoch nur 6€ / Tag anstelle 12 € / Tag obwohl der Arbeitgeber dies steuerlich absetzen könnte) + "Bonus-System" vorhanden, das jedoch schwachsinnig ist da ein Bonus bei korrekter Arbeitsleistung NICHT erbracht werden kann. Arbeitet man jedoch täglich länger und hetzt ohne Pause von Kunde zu Kunde, kann man ein wenig (2-bis 3-stelliger Betrag) dazu verdienen. WAHNSINN!
KEIN Urlaubsgeld, KEIN Weihnachtsgeld, keine Altersvorsorge, Überstunden werden NICHT ausgezahlt. Urlaubstage: Gesetzlich verpflichtetes Minimum von 24 Arbeitstagen.
Rechnet man sein ...
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Wer will verkauft sich zu 100% der Firma und kann Familie anschreiben...
Habe ich davon nichts mitbekommen
1
Bewertung lesen
Viele neue Möglichkeiten und Weiterbildung angebote
5
Bewertung lesen
Wer hier will, der kann....
Wenn man wachsen möchte und neues lernen möchte, erhält man die nötige Unterstützung in der Firma. Hier kann man vom Disponenten bis in die Führungsebene sich vorarbeiten, wenn man möchte und den Einsatz zeigt.
5
Bewertung lesen
Aufstiegsmöglichkeiten sind hier nicht bekannt.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Solutions30 Ludwigsburg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Solutions30 Ludwigsburg schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Solutions30 Ludwigsburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Solutions30 Ludwigsburg als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!

MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Solutions30 Ludwigsburg
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Solutions30 Ludwigsburg
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken