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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Betriebliche Altersvorsorge
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Diensthandy
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Unternehmen überzeugt durch ein tolles Betriebsklima., flache Hierarchien und offene Kommunikation. Mitarbeitende werden wertgeschätzt und können jederzeit ihre Anliegen anbringen. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant, Weiterbildung wird gefördert, und durch Benefits und Personalrabatte sowie eine gute Work-Life-Balance fühlt man sich rundum unterstützt. Nachhaltigkeit und soziales Engagement werde aktiv gelebt.
entspanntes Miteinander
ich komme mit dem Kolleg:innen und Vorgesetzten super aus. Man findet sich schnell zu Recht und wird auch von allen freundlich aufgenommen. Die Benefit-Angebote sind reichlich.
Junges Team, kooperativer Führungsstil, Alt und Jung harmoniert, abwechslungsreiche Aufgaben
Was Mitarbeitende schlecht finden
Chaotisch. Keine Struktur. Schlechte Kommunikation von oben
teilweise Respektlosigkeit, kein Verständnis
Das Gehalt könnte marktgerechter sein.
Die Parkplatzsituation könnte verbessert werden.
Parkplätze ;)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, mehr Ernsthaftigkeit, ein wenig Verständnis
Gehalt könnte marktgerechter angepasst werden,
Arbeitszeiten sind stark Kundenorientiert, was kein Vorwurf ist. Allerdings ist es nicht mehr ganz Zeitgemäß feste Arbeitszeiten zu haben. Mehr Flexibilität wäre hier wünschenswert.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Thommel Industrie- & Handwerkerbedarf ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Respektvoller und wertschätzender Umgang
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Thommel Industrie- & Handwerkerbedarf ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gibt’s keine
Findet nur bei Problemen statt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Ausbildung ist top, danach ist ein Fachwirt möglich
In meinem Bereich , eher nicht so erfolgreich.
keine Aufstiegschancen
Zugang zu Schulungen, Workshops und interne Trainings sowie Weiterbildungen werden in dem Unternehmen großgeschrieben.
Möglichkeiten, neue Verantwortung zu übernehmen, Förderung von kontinuierlichem Lernen und Wachstum.
Man wird klein gehalten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Thommel Industrie- & Handwerkerbedarf wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Thommel Industrie- & Handwerkerbedarf schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Thommel Industrie- & Handwerkerbedarf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 27% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Thommel Industrie- & Handwerkerbedarf als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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