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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeit macht Spaß und die Kollegen und Kolleginnen sind auch alle sehr freundlich. Top
Das Team hat Mitglieder von unterschiedlichsten Herkünften und Nationalitäten. Wer gute Arbeit macht, ist willkommen und wird ohne Vorurteile integriert. Frauen werden zu 100 % wertgeschätzt und selbstverständlich gleichwertig behandelt. Natürlich auch in Führungspositionen. Auch ältere Mitarbeiter sind willkommen. An erster Stelle stehen die Patienten und ihre Anliegen, es wird klar erwartet, dass man stets sein Bestes gibt und einen erstklassigen Servicegedanken umsetzt. Der Umgangston ist immer sachlich und höflich. Es gibt Teamevents sowohl virtuell als auch analog. Morgens und ...
Der Arbeitgeber nimmt sich Zeit für jeden Mitarbeiter, ist aufgeschlossen und freundlich. Ein fairer Umgang, eine gute Feedbackkultur und ein immer professioneller Ton sind positive Eigenschaften des Arbeitgebers. Ich fühle mich verstanden, gut aufgehoben und meine Arbeit wird wertgeschätzt.
Es macht einfach Spaß, hier zu arbeiten. Das Team ist motiviert und unterstützt sich gegenseitig. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und man wird als Mitarbeiter sowohl menschlich als auch fachlich geschätzt.
Sie sind der beste Arbeitgeber, den ich je hatte.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenn man aus einem anderen Bereich neu dazu kommt, können technische Abläufe bisweilen verwirrend wirken. Alle offiziellen Vorgänge sind genau reglementiert, was jedoch Usus bei pharmazeutischen Unternehmen ist. Die Projektmanager und Kollegen nehmen sich Zeit, mit viel Geduld Abläufe verständlich zu machen und Unverständliches zu klären. Niemand wird allein gelassen.
Verbesserungsvorschläge
Modell mit Gleitzeit wäre toll.
Ich habe zwar keine Verbesserungsvorschläge, aber bisher aufgekommene Vorschläge wurden rasch umgesetzt und alle guten Ideen sind willkommen.
Das Führungsteam prüft jeden Tag, ob Vorgänge optimiert werden können! Klasse!
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
4,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Trials24 ist Work-Life-Balance mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Feste Arbeitszeiten, keine Gleitzeit
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Gute Chancen, sich weiterzuentwickeln und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
Aktuell ein eher kleines Unternehmen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Trials24 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Trials24 besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Trials24 als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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