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verbaneum 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,4
kununu Score55 Bewertungen
89%89
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Call Center Agent28 Gehaltsangaben
Ø27.300 €
Kundenberater:in11 Gehaltsangaben
Ø28.000 €
Customer Service Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø27.100 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
verbaneum
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Man selbst sein können.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
verbaneum
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 54 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    61%61
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    59%59
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    56%56
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    44%44
  • CoachingCoaching
    41%41
  • ParkplatzParkplatz
    39%39
  • RabatteRabatte
    37%37
  • BarrierefreiBarrierefrei
    31%31
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • KantineKantine
    2%2
  • DiensthandyDiensthandy
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man kann sich auf Augenhöhe mit jeden Kollegen/-in unterhalten. Wenn man ein Anliegen hat, hört jeder zu und gibt einen guten Rat.
Er liegt wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter
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Müsli-bar jeden Montag, freie Getränke, gute öffentliche Anbindung
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Gutes Arbeitsklima
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Immer einen Ansprechpartner wenn man das wünscht und es wird auf einen eingegangen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Eigentlich nichts, außer dass es in der Umgebung sehr schlecht mit Essensmöglichkeiten ausschaut
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Was mir negativ aufgefallen ist, sind die deutlichen Unterschiede in der Beförderungspolitik. Ich konnte keinen einzigen Mann finden, der in einer Abteilung als Vorgesetzter oder Teamleiter eingesetzt wurde; es waren ausschließlich Frauen. Es war auffällig, dass einige andere Mitarbeiter, die besser geeignet gewesen wären, diese Positionen nicht erhielten. Es scheint, als wäre dies eine bewusste Entscheidung des Managements.
Schenkt euch die Benefits und zahlt mehr!
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Ich habe bisher noch nichts gefunden
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Privathandy muss genutzt werden.
Keine ausreichenden Parkplätze.
Mobbing wurd ignoriert oder schön geredet.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Prämien-Modelle sind absolut beschämend für ein Unternehmen, welches sich als modern und zukunftsorientiert präsentiert.
Das Prämienmodell auf der Basis von Krankheitsquoten war schon eine absolute Zumutung, Diskrimierung und alles andere als zeitgemäß.
Aber das neue Modell toppt alles, jeder Unternehmensberater dreht sich im Grab um. Verbaneum hat sich innerhalb von einem Jahr vom sozialen Arbeitgeber zum profit- und leistungsorientierten Unternehmen entwickelt. Mitarbeiter werden hier mittlerweile verheizt. Und wenn es jemandem nicht passt, wird er ohne mit der Wimper zu ...
1. Es sollte mehr auf Gleichberechtigung geachtet werden. Eine ausgewogene Vertretung beider Geschlechter in Führungspositionen wäre wünschenswert.
2. Versprechen und Vereinbarungen mit Mitarbeitern sollten unbedingt eingehalten werden. Dies fördert Vertrauen und Zufriedenheit.
3. Bei Streitigkeiten oder ähnlichen Konflikten sollten beide Seiten gehört werden, um eine faire Lösung zu finden.
4. Es sollten kompetente Teamleiter eingesetzt werden, die ihre Aufgaben gut erfüllen. Teamleiter sollten regelmäßig anwesend sein und nicht nur über Teams häufig störende Nachrichten schicken. Dies trägt erheblich zur Reduzierung ...
Die Gleichberechtigung geht manchmal etwas unter, es sollte für alle in der gleichen Position auch gleichermaßen für alle sein!
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Geht mehr auf die Mitarbeiter ein und verhaltet euch nicht wie ein großes Call Center!
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Bewegungsmelder für Licht in Gang und in die Toiletten, nur wegen dem Bau müsste in den einzelnen Kabinen auch welche rein, oder lange genug Zeit gelassen, wie fünf Minuten lang, ab Abends würde sich das Lohnen, vor allem brauchen wir dann nur auf die Lichter in den Büroräumen, Lager und Küche darauf achten
Für Leute die eine Spätschicht haben und mit dem Auto kommen, wäre vielleicht Parkplätze praktisch, soweit ich weiß ist das aber nicht leicht zu vereinbaren, da Verbaneum ...
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von verbaneum ist Arbeitsbedingungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).


Wieder ein WOW es werden keine Überstunden verlangt die man nicht aufschreiben soll. Man hat ein höhen verstellbaren Tisch wegen dem Rücken und die Stühle sind alle perfekt für den Rücken geeignet.
Wenn man mal krank ist wird man nicht runtergemacht (ich habe vom EH) und
5
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Für dein Wohlbefinden wird gesorgt. Es gibt Snacks, Wasser, Kaffee und an heißen Tagen gibt es zusätzlich noch Erfrischungen.
5
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Papierloses Büro, modernste Technik, Tischkicker, Wasser, Kaffee, Müsli... noch Fragen?
5
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Arbeitsequipment entspricht vollkommen den Erwartungen und erfüllt seinen Zweck gut.
5
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Es wird auf ergonomisches Arbeiten und Sicheres ruhiges Umfeld geachtet
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von verbaneum ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Neue Kollegen erhalten gleiches Gehalt, wie langjährige Mitarbeiter. Komplexe Projekte werden nicht besser bezahlt.
3
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Die stellen erstmal nur auf Zeitarbeit ein :D
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Es gibt interne Weiterbildungen, um mehr Verantwortung in den Projekten für die man arbeitet zu bekommen oder eben sich mehr in die Projekte einbringen zu können. Hier wird einem jegliches Handwerkszeug gegeben, um damit lernen zu können und direkt praktisch anwenden kann. Zudem hat man es hier mit einer Geschäftsführung zu tun, die jahrelange Erfahrung in unterschiedlichen Bereichen mitbringen (Recht, IT, HR, Kundenbetreuung, Steuerung, Controlling, Consulting, Qualitätsmanagement) von denen man gut was lernen kann.
5
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Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben.
5
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Wenn man will kann man sich weiterbilden man muss nur auf die Führungskräfte zukommen und jeder ist sehr supportive bei solchen Entscheidungen
5
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Wenn du möchtest und auch dafür gemacht bist, wirst du weitgehend darin auch unterstützt
5
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alle Vorgesetzten der verbaneum GmbH möchten, das ihre Mitarbeiter sich so wohl wie möglich mit dem fühlen, was sie tun. Deshalb steht es auch außer Frage, Schulungen und Weiterbildungen anzubieten. Ich war positiv überrascht darüber, wie viele verschiedene Aufstiegsmöglichkeiten es bei dieser Firma gibt. Spätestens da wurde mir klar, dass das hier kein 0815 Callcenter ist. Wie bei jedem Bereich ist hier die Devise: sei ehrlich und stehe wozu du willst und es wird dir entgegen gekommen!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • verbaneum wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet verbaneum besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeitenden verbaneum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 55 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 27 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei verbaneum als eher modern.
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