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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Coaching
- Essenszulage
- Betriebsarzt
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Paket aus Arbeitsplatz, Aufgaben, Benefits, Kollegen und Chefs passt super!
Die Einarbeitung war sehr gut und hat mir den Einstieg erleichtert. Ich habe mich von Anfang an gut aufgehoben gefühlt.
Besonders ist die Zusammenarbeit im Team zu erwähnen. Diese war familiär, wertschätzend und auf Augenhöhe. Solch ein hochmotiviertes Team trifft man selten.
Ich bin dankbar für die Erfahrung und werde die Zeit mit euch immer in sehr guter Erinnerung behalten!
- Durchweg offene und ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe durch die Vorgesetzten sowie Unterstützung in jeglicher Hinsicht
- Sehr guter Team-Zusammenhalt
- Wertschätzende Zusammenarbeit
- Hervorragende Einarbeitung sowie Entwicklungs-Chancen
- Vorschläge zur Optimierung der Prozesse werden ernst genommen und direkt auf Machbarkeit geprüft
Offenheit, Ehrlichkeit, Zuverlässigkeit,
vielfältige Aufgaben
Sie waren immer sehr hilfsbereit, und die Kommunikation war stets schnell und reibungslos
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gar nichts!
Der Büro-Hund hat seine Lieblinge und kommt die anderen nur besuchen, wenn seine Lieblinge nicht da sind =(
Das mit dem Bürohund stimmt wirklich! ;-)
Aktuell nichts!
Verbesserungsvorschläge
Kontrollsucht abgeben, Mikromanagement ablegen
Palmen im Büro =D
Aktuell passt für mich alles
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Victoria Consulting ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ein Unternehmen, das Umwelt- und soziale Verantwortung übernimmt.
Bei der Mülltrennung könnte noch optimiert werden
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Victoria Consulting ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
In einem kleinen Unternehmen gibt es nicht so viele Möglichkeiten zum "Aufstieg", aber die Vielseitigkeit der Aufgaben und der Freiheitsgrad im Doing kompensieren das
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Victoria Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Victoria Consulting besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Victoria Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 81% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Victoria Consulting als eher modern.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Victoria Consulting
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Victoria Consulting
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