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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Engagement wird gesehen – Arbeiten mit Sinn und Spaß
Die offene Kommunikation und flachen Hierarchien. Ebenfalls die Flexibilität die einem geboten wird, im Hinblick auf die Gleitzeit
Flache Hierarchien.
Der Arbeitgeber bietet einen Arbeitsplatz mit modernster Ausstattung. Die Projekte und Aufgaben sind spannend und vielseitig. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut und es wird ein besonderer Fokus auf die Teamarbeit gelegt. Die Möglichkeit zur Weiterbildung und die flexiblen Arbeitszeiten runden das Paket ab. Ich bin also sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Druck der manchmal herrscht. Es ist verständlich das manche Dinge zu den Deadlines rausmüssen, das stellt jedoch keinen Grund dar Quantität über Qualität zu stellen. Man muss aber sagen das sich der Punkt langsam bessert.
Wenige Projekte
Verbesserungsvorschläge
Der Finanzielle Aspekt sollte überdacht werden. Nicht falsch verstehen, das Gehalt ist nicht schlecht, jedoch im Hinblick auf die Arbeit die so manch Kollege leistet in meinen Augen definitiv Anpassungsfähig.
Mehr Fortbildung wäre gut.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Werkdigital ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Man kann sich aufeinander verlassen, auch über die Arbeit hinaus.
Ausnahmslos tolle Kollegen, egal in welcher Position.
Alle halten meiner Meinung nach gut zusammen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man lernt permanent dazu und kann sich ausprobieren und einbringen. Junge Talente werden optimal ausgebildet.
Wer sich einbringt, kann viel bewegen.
Beruflich kann man sehr schnell und gut aufsteigen, es fehlen aber etwas die Förderung für Dinge wie Zertifikate, wodurch man neu angelegte Kompetenzen auch belegen könnte.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Werkdigital wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Werkdigital schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Werkdigital als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Werkdigital als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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