Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
DiensthandyGute Work-Life-Balance und freundliche Kolleg:innen
Die interessanten Planungsaufgaben und das Engagement der GL neue Aufträge zu akquirieren.
Es fehlt an grundlegenden Kenntnissen, wie ein Büro in allen Aspekten geführt wird
Das fehlen sozialen Kompetenz und Empathie.
Digitalisierung, Innovation, flacher Hierarchie und mehr Respekt
Geben Sie ihren MA mehr Raum und Würde.
Der am besten bewertete Faktor von wrl-architekten ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
nette und freundliche Kolleginnen und Kollegen
Das was daszu geführt hat, dass ich ca. 20 Jahre für dieses Büro gearbeitet habe, war der gute Zusammenhalt der Kollegen. Das war eine sehr gute Erfahrung. Vielleicht lag der Grund dafür in der Empathielosigkeit der GL und dem enormen Druck, den diese durch permanent unterbesetzte Projektteams aufgebaut hat.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von wrl-architekten ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ein veraltetes Arbeitsumfeld mit einem Durchschnittsalter der Mitarbeitenden über 40 und einem konservativen Arbeitsstil führt dazu, dass jüngere Kolleginnen und Kollegen wenig Interesse zeigen.
Sehr hierarchisch strukturiert: Ein Beispiel ist die Herrentoilette, wo zwei Kabinen direkt nebeneinander stehen, von denen einer verschlossen ist und nur von der GL mit deren Schlüssel genutzt werden kann
Zwischen Projektleitern und Mitarbeitern und unter den Projektleitern herrscht im Allgemeinen ein gutes bis sehr gutes Arbeitsklima. Die Geschäftsleitung pflegt ein distanziert, hierarchisches Verhältnis zu allen Angestellten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer sehr fleißig ist, keine Fehler macht und keine Forderungen stellt, darf vielleicht eine Fortbildung besuchen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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