Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Parkplatz
Hund erlaubt
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungIch finde es super, dass sich das Unternehmen bei den Urlaubstagen bewusst abhebt und da sehr großzügig ist. Auch mit meinem Gehalt bin ich sehr zufrieden - diesbezüglich war die Kommunikation von Anfang an sehr offen und meine Wünsche wurden wahrgenommen. Außerdem finde ich es klasse, dass die Vorgesetzten einen auf Augenhöhe behandeln und sehr wertschätzend sind. Man redet auch nicht um den heißen Brei herum, sondern ist bei Arbeitsanweisungen direkt - was ich persönlich sehr gut finde.
Der Arbeitgeber ...
Ich habe mich bei der Arbeit immer wertgeschätzt gefühlt und mich durch den Job persönlich weiterentwickelt. Bei yell.services wird außerdem Innovation großgeschrieben; neue Ideen werden ernst genommen und es gibt viele Möglichkeiten mitzugestalten.
Hier wird sehr viel Wert auf Digitalisierung gesetzt. Ein sehr innovatives Unternehmen. Auch die Vergütung ist großzügig.
Bisher bin ich tatsächlich sehr zufrieden. Ich kann eigentlich nichts als "schlecht" bezeichnen.
Wie oben schon erwähnt, gibt es jetzt zu Anfang teilweise noch ein paar "Startschwierigkeiten". Das finde ich aber durchaus normal und sehe hier wie gesagt schon die Fortschritte.
Da das Unternehmen noch sehr frisch ist, gibt es manchmal Missverständnisse bei der Aufgabenverteilung bzw. Aufgabenzuteilung. Ich sehe aber, dass hier einiges vorangeht und man sehr bemüht ist.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ich habe das Gefühl, dass meine Vorgesetzten das Potenzial ihrer Mitarbeiter erkennen und dementsprechend fördern. Aufstiegschancen sind gegeben und man kann das Unternehmen aktiv mitgestalten.
