Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen zbl beer fernandez fuchs?

zbl beer fernandez fuchs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet zbl beer fernandez fuchs schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen zbl beer fernandez fuchs als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von zbl beer fernandez fuchs das Gehalt?

Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei zbl beer fernandez fuchs wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei zbl beer fernandez fuchs als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 1,6Gehalt/Benefits
- 1,3Image
- 1,1Karriere/Weiterbildung
- 1,4Arbeitsatmosphäre
- 1,6Kommunikation
- 1,7Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 1,4Interessante Aufgaben
- 1,7Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,6Gleichberechtigung
- 1,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebsarzt
14%14
Internetnutzung
14%14
Essenszulage
14%14
Mitarbeiter-Beteiligung
14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Immer erreichbar

April 2022Bewertung lesen

Pünktlich Gehalts Zahlung.
Sehr freundliche Mitarbeiter.
Faire Arbeit in persönlichen Ausbildung Bereich.

September 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Chefin oft nicht zu erreichen bei Fragen die die Mitarbeiter nicht beantworten können.
Und häufige Fehler in den Abrechnungen wo vergessen wird auszuzahlen in der Hoffnung der Mitarbeiter merkt es nicht …

Januar 2026Bewertung lesen

Sehr geehrte Damen und Herre,
ich schreibe Ihnen, um meine Besorgnis über die Inkompetenz einiger Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen zum Ausdruck zu bringen. In meiner Interaktion mit Ihrem Unternehmen habe ich wiederholt Situationen erlebt, in denen Mitarbeiter nicht in der Lage waren, grundlegende Anfragen zu beantworten oder effektiv auf meine Bedürfnisse einzugehen. Diese Erfahrungen haben zu Frustration und Verärgerung geführt.
Ich glaube, dass eine solide Kompetenz der Mitarbeiter der Schlüssel zu einem erfolgreichen Unternehmen ist. Die Arbeitnehmer möchten sicher sein, ...

Juni 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bleibt gesund

April 2022Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

zbl beer fernandez fuchs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet zbl beer fernandez fuchs schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen zbl beer fernandez fuchs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei zbl beer fernandez fuchs als eher traditionell.