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aeoon technologies 
gmbh
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 9 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,4 Punkte).

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    89%89
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    89%89
  • BarrierefreiBarrierefrei
    78%78
  • ParkplatzParkplatz
    78%78
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    56%56
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    22%22
  • CoachingCoaching
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Es gibt einen Hund, der die allgemeine Stimmung aufhellt, das finde ich toll.
- Man kann für sich privat auch mal den Firmenbus ausleihen, was z.B. für ein Umzug praktisch ist.
- Gleitzeit
- Große Cafeteria
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jeder kann sich seinen Talenten entsprechend weiterbilden und aufsteigen, sehr sozial, freundliches Umfeld, weltweite Tätigkeit, keine Vorurteile, kann mir im Bedarfsfall ein Auto leihen ....
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Hunde sind erlaubt, Gleitzeit, schöne Cafeteria, Parkplatz, modernes Gebäude, bierzapfanlage
Viele Möglichkeiten für die Mitarbeiter.
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die Menschen, die Büros, die Lage...
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 5 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Chaos, schlechte Kommunikation, mitarbeiterumgang extrem schlecht, unüberlegte Handlungen, immer Stress
Schlechte Kommunikation, chaotisch
habe das Gefühl manche Mitarbeiter werden bevorzugt behandelt
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siehe in der Bewertung.
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Kommunikationsstrukturen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 5 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

- Hört auf eigene Fake-Bewertungen zu schreiben. Wenn man in der Firma arbeitet, weiß man genau, wer diese geschrieben hat.
- Mit der "Fähnchen im Wind" Mentalität aufhören.
- Merkt oder notiert euch wenigstens, was ihr mit Mitarbeitern besprecht oder versprecht. Die Erinnerungslücken beim Führungspersonal ist ja fast schlimmer wie bei manch einem Politiker.
- Auch das Führungspersonal sollte sich an Vorgaben halten und nicht weil man Person XY ist, dass man dann alles wieder umschmeißen kann.
- Erkennt endlich ...
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vielleicht ein besseres Auswahlverfahren um unproduktive Bewerber auszuschließen, Kommunikation könnte verbessert werden, Freizeitgeräte wie Tischfußball oder Tischtennis würde ich mir wünschen .......
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Interessiert dort eh niemanden.
Kommunikationsstrukturen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 4 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,4

Der am besten bewertete Faktor von aeoon technologies ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


einzigartiges Produkt mit viel Potential
5
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Das Produkt ist eigentlich wahnsinnig spannend, auch die Technik etc. Aber leider wird das Aufgrund des Restes kaputt gemacht. Sehr schade.
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen? 2 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von aeoon technologies ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Meistens wissen die Kunden mehr über neue Produkte, wie die eigenen Mitarbeiter. Vor den eigenen Mitarbeitern ist immer alles "geheim". Die Kommunikation zwischen Abteilungen und Mitarbeitern ist nicht vorhanden. Man muss sich um Informationen immer selber kümmern und sollte einen langen Atem haben, immer und immer und immer nachzufragen.
1
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könnte man sicherlich verbessern
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 2 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Leistungsabhängig wie überall. Weiterbildung ist erwünscht!
4
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Bei "Lieblingen" wird dies gewährt bzw. wer gewisse Personen am Besten bezirzt. Dann gibt es auch Karriere- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten. Karrieremöglichkeiten heißen dort, dass man eher noch mehr Arbeit zu seiner schon jetzt vielen Arbeit zu machen hat.
1
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alles ist möglich...
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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