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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wird niemand gekündigt
Das Gehalt. Ist aber schon das einzige.
Man wird nicht gekündigt, bzw. muss hier schon sehr viel passieren, dass eine Kündigung ausgesprochen wird.
Im Großen und Ganzen ein toller Arbeitgeber mit einigen kleinen, aber sehr unnötigen Problemen
Gute, regelmäßige Informationspolitik
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Mitarbeiterförderung und Weiterbildungsmöglichkeit.
Wie gesagt die soziale, fachliche und sachliche Kompetenz mancher Mitarbeiter und Führungskräfte.
Die Einstellungspolitik. Es werden Mitarbeiter gehalten, die in keiner anderen
Firma behalten werden würden.
Es gibt keinerlei Incentives. Es gibt zwar einmal im Jahr einen Betriebsausflug und eine Weihnachtsfeier, aber das wars dann schon. Hin und wieder bekommen die Mitarbeiter eine kleine Prämie. Diese "Incentives" gehören, aber in der heutigen Zeit zum Standard.
Home Office war, aufgrund der Corona Krise, möglich, wurde jedoch nicht gerne gesehen und schnell auch wieder Geschichte.
Ressource Mensch? Ab einer gewissen Position - uninteressant
Keine zufriedenen Mitarbeiter, nur langgediente und ganz neue Mitarbeiter - was einiges über die Qualität des Arbeitsumfeldes aussagt.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung von Mitarbeiter*innen - nicht umsonst werden die Mitarbeiter*innen das Unternehmen verlassen
Mehr Zeit in die Einschulung investieren und mehr auf das Betriebsklima achten, wenn das Betriebsklima gut läuft und kein Druck entsteht, geht die Arbeit von alleine und es kommen keine Missverständnisse zustande.
schlechte interne Kommunikation, vieles wird am letzten "Drücker" erledigt.
Management ist teilweise schon extrem Betriebsblind, da sie seit Jahren auf dieser Position arbeiten.
Weiterbildungsmaßnahmen anbieten
Weniger auf Mitarbeiter reinfallen, welche grundsätzlich einfach schleimen. (Besser kann ich es leider nicht ausdrücken)
Mehr Zeit für Social Events einplanen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,6
Der am besten bewertete Faktor von Burisch Elektronik Bauteile ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Abteilungsabhängig
Kommt auf die Abteilung an
Abteilungsabhängig
In meiner Abteilung gut, es kommt aber auf die Abteilung an.
in meiner Abteilung war es ok, in anderen offensichtlich nicht.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Burisch Elektronik Bauteile ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Obwohl dies versprochen wird.
Abteilungsabhängig
Karriere kann man nur machen, wenn man ein Mann und mit den richtigen Leuten befreundet ist.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Burisch Elektronik Bauteile wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Burisch Elektronik Bauteile schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Burisch Elektronik Bauteile als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Burisch Elektronik Bauteile als eher modern.
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Burisch Elektronik Bauteile
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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Burisch Elektronik Bauteile
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