Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Hotel The Harmonie Vienna?

Hotel The Harmonie Vienna wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel The Harmonie Vienna schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hotel The Harmonie Vienna als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Hotel The Harmonie Vienna das Gehalt?

Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel The Harmonie Vienna wahr?

Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel The Harmonie Vienna als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,5Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Rabatte
71%71
Gute Verkehrsanbindung
71%71
Kantine
57%57
Mitarbeiter-Events
57%57
Diensthandy
57%57
Coaching
43%43
Internetnutzung
29%29
Barrierefrei
14%14
Flexible Arbeitszeiten
14%14
Gesundheits-Maßnahmen
14%14
Essenszulage
14%14
Mitarbeiter-Beteiligung
14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Regelmäßige Teamevents; Teamtage zur Weiterentwicklung der Strategie und der Unternehmenskultur; täglich frisch gekochtes Mittagessen (kostenlos)

März 2024Bewertung lesen

Persönliches Haus mit viel Möglichkeit seine eigenen Vorstellungen umzusetzen.

März 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Laufende Projekte mit keinem Update, es vergeht zu viel Zeit, Abläufe stocken, viel abhängig von externen Firmen. keine Kommunikation,wie es weitergeht seitens Direktion.

Juni 2026Bewertung lesen

Schlechte Hotelrichtlinien, manchmal hat man den Eindruck, dass es sie gar nicht gibt; Schlechtes Management; schlechte Kommunikation; Unmöglichkeit des Aufstiegs; keine Ausbildung zur Weiterentwicklung; häufiger Abfluss guter und hochwertiger Arbeitskräfte, manchmal hat man sogar den Eindruck, dass derjenige, der weniger arbeitet, mehr geschätzt wird; schlechtes Einkommen im Verhältnis zum Arbeitsvolumen.

März 2024Bewertung lesen

Das große Sparen an den Mitarbeitern, was Sozialleistungen betrifft, aber auch die Nicht-Abhaltung einer Weihnachtsfeier oder eines Sommerfestes für alle. Kaum oder keine Benefits

März 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation ! Zwischen Resident Manager und Direktion gut. Nicht jedoch direkte Ansprechbarkeit für Mitarbeiter direkt bei Direktion. "Es geht jetzt nicht" "Ist schwierig"

Juni 2026Bewertung lesen

Mitarbeiter als Shareholder im eigenen Unternehmen erkennen und als wichtigen Erfolgsfaktor wahrnehmen. Der Fachkräftemangel wird auch im Tourismus spürbar werden. Mitarbeiterbefragungen durchführen und ernst nehmen. Weihnachtsfeier, die es zurzeit nicht gibt. Benefits für Mitarbeiter einführen.

März 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel The Harmonie Vienna ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

1 Schulungstag pro Jahr für das Management Team, Schulung eher für universitäre Mitarbeiter und wenig bis kaum jobrelevant. Aufgrund der Größe des Hauses keine oder kaum Aufstiegschancen.

März 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Hotel The Harmonie Vienna wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Hotel The Harmonie Vienna schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hotel The Harmonie Vienna als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hotel The Harmonie Vienna als eher modern.