Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Jumpdome?

Jumpdome wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet Jumpdome schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Jumpdome als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Jumpdome das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Jumpdome wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Jumpdome als eher traditionell.

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Jumpdome
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,3Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 1,8Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 1,8Interessante Aufgaben
- 1,8Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2026 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte).

Alle 4 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
100%100
Rabatte
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Gute Verkehrsanbindung
50%50
Mitarbeiter-Beteiligung
50%50
Barrierefrei
25%25
Kantine
25%25
Flexible Arbeitszeiten
25%25
Internetnutzung
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

überteuerte Mitarbeiterpreise, eigenes (etwas saubereres) Mitarbeiter WC, gratis parken am Kundenparkplatz,

August 2026Bewertung lesen

Nette Kollegen

Februar 2026Bewertung lesen

Gratis parken

August 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Extrem schlechte Kommunikation, wenig Motivation und engagierte Mitarbeiter werden nicht gefördert und Feedback wird nicht ernst genommen.

Februar 2026Bewertung lesen

die oben genannten Punkte, kein Pausenraum

August 2026Bewertung lesen

Wurde alles genannt!

August 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Haltet euch an das Gesetz!

August 2026Bewertung lesen

standort schließen

August 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Jumpdome ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

teilweise guter zusammenhalt, teilweise hinterm rücken über andere lästern

Februar 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jumpdome ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

es gibt keine Aufstiegschancen und Weiterbildungen werden nicht angeboten und auch nicht gefördert

Februar 2026Bewertung lesen

Wird versprochen, aber wenn du nicht gerade zur familie gehörst oder ähnliches nein!

August 2026Bewertung lesen

Gibt es nicht. Weiterbildungen sind nicht erwünscht und werden null unterstützt.

August 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Jumpdome wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet Jumpdome schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Jumpdome als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Jumpdome als eher traditionell.