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MEIKO 
Austria 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score28 Bewertungen
Stabiler Trend
78%78
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    59%59
  • FirmenwagenFirmenwagen
    56%56
  • ParkplatzParkplatz
    52%52
  • HomeofficeHomeoffice
    44%44
  • BarrierefreiBarrierefrei
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    37%37
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    22%22
  • CoachingCoaching
    19%19
  • RabatteRabatte
    19%19
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • KantineKantine
    7%7
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Sie sehr auf Menschlichkeit achten.
Dass es nie langweilig wird, und man sich immer gut weiterbilden kann.
Bewertung lesen
Kurzfristige Urlaubsanträge werden oft genehmigt.
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Positives Umfeld
Moderner Arbeitsplatz
Sehr fähige Führungskräfte
Zusammenhalt wird groß geschrieben!
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Es gibt nichts das ich an diesem Arbeitgeber gut finden kann
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Dass manche Bewegungen nicht direkt umgesetzt werden.
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Bis jetzt gar nichts.
Der Druck nach Umsatz.
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Dafür reicht das Feld hier nicht aus
gibt nichts Negatives
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Meiner Meinung nach fehlt manchmal die Kommunikation zwischen Geschäftsführung und Arbeitgebern, jedoch ist dies etwas an dem man arbeiten kann.
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Mehr Geld bei Nächtigungen in anderen Bundesländern.
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Einzelne Mitarbeiter werden leider bevorzugt.
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Betriebsrat zulassen wäre ein erster positiver Schritt !
Der Betriebsrat ist kein Feind, sondern hilft der Geschäftsführung eine ehrliche Einschätzung des Klimas im Betrieb zu treffen !
Umsatz pro gefahrenen Kilometer ist bei Servicetechnikern nicht angebracht ! Wir sind keine Paketzusteller ! Wer Maschinen im oberen preissegment verkauft, sollte auch bedacht darauf nehmen , die Service und Reparaturkosten sollten so gering wie möglich gehalten werden , damit die Kunden auch in Zukunft dem Unternehmen treu bleiben !
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Sie machen schon alles perfekt
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,4

Der am besten bewertete Faktor von MEIKO Austria ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Jeder Tag ist anders.
5
Bewertung lesen
Das Aufgabengebiet ist sehr interessant und vielfältig!
5
Bewertung lesen
Das Produkt ist im Prinzip toll und das arbeiten macht Spaß. Aber diese Statistiken im Hintergrund machen es ziemlich uninteressant.
Die sind definitiv da
Mit Kunden aus allen Branchen bleibt die Tätigkeit sehr spannend und abwechslungsreich
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von MEIKO Austria ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Teamintern gibt es gute Kommunikation. Sobald verschiedene Abteilungen zusammenarbeiten gehen häufig Arbeitsschritte verloren.
3
Bewertung lesen
Es wird zwar teilweise kommuniziert, aber wirklich gehört und ernst genommen wird man nicht.
2
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Schlecht bis gar nicht
Schweigen ist Gold
1
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Die Kommunikation von Innen nach Außen besteht fast bis überhaupt nicht
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Keine Aufstiegsmöglichkeiten in meiner Position. Dafür aber regelmäßig, leistungsgerechte Gehaltserhöhungen.
4
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Weiterbildung ist sehr wichtig und darauf wird auch wert gelegt.
5
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Wird momentan überhaupt nichts getan. Stattdessen wird nachspioniert und Statistiken erstellt.
Weiterbildung ist schleppend, für einen Weltkonzern eigentlich schlecht
Der Aufstieg mancher Personen ist nicht nachvollziehbar, weil ungeeignet bzw. nicht qualifiziert
Weiterbildung der Mitarbeiter ist erwünscht und gefördert.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • MEIKO Austria wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet MEIKO Austria besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 78% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MEIKO Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MEIKO Austria als eher modern.
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