Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,5Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,5Gleichberechtigung
- 1,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Lage des Hotels
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Unternehmenskultur und die Mitarbeiterführung
Verbesserungsvorschläge
Eine klare Zuständigkeit für jeden Mitarbeiter und jede Schicht. Mitarbeitergespräche und Teamsitzungen regelmäßig durchführen! Mitarbeiter für Erfolge loben. Konstruktive Kritik mit Verbesserungsvorschlägen. Nur eine Schicht pro Woche statt 3 verschiedene Schichten. Dienstplan mindestens 1 Monat im Voraus.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Design Hotel Management ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nach außen ganz gutes Image
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Design Hotel Management ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mindestlohn nach Kollektivvertrag
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Betriebes
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Design Hotel Management wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Design Hotel Management schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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