Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Coaching
Internetnutzung
Kantine
Rabatte
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Aufgaben machen Spass, aber alles drum herum ist echt eine Zumutung.
Leider gar nichts.
HO möglich, auch wenn ungern gesehen. Reisemöglichkeiten (Messen, Storechecks etc)
Die Teamkollegen
Interessante Branche.
Weiterbildungen werden unterstützt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu hierarchisch, zu viele Regeln, ganz wenig Wertschätzung und es wird viel erwartet.
Habe es oben schon geschrieben.
Alles respektlos null Mitgefühl
Selbst für den Parkplatz muss man zahlen
Hohe Fluktuation
Keine Wertschätzung
Micro management
Man muss ausstempeln, um ein Glas Wasser zu holen.
Versprechen werden gemacht und nicht eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
90% Mitarbeiter sind unzufrieden trotzd Meldungen ändert sich nichts Leute arbeiten in eine Monat 2 Monaten haben über 150 Stunden welche nicht ausbezahlt werden auch keine frei weil keine Mitarbeiter Mitarbeiter werden einfach wie Maschinen behandelt wen man krank wird ist euch egal Man muss trotzdem weiter arbeiten weil Arbeit muss gemacht werden bei 3 grad jeder Tag 12-14-16 Stunden Körper macht nicht mehr mit für 24.10 chf lächerlich
Wir leben im 2026 und nicht mehr in 19xx. Private Gespräche während der Arbeitszeit werden fast gänzlich unterbunden. Überarbeitet doch mal eure Reglemente und nehmt euch das Thema Kommunikation zu Herzen.
- Arbeitsplätze ergonomischer gestalten.
- Mittleres Management auswechseln oder Komplett nach neuen Niveau Schulen.
Weniger micro management.
Weniger strenge Regeln.
Weniger versprechen und dann nicht einhalten.
Viel mehr Wertschätzung!
Mehr Vertrauen und Eigenverantwortung stärken
Personen nach Kompetenz befördern statt basierend auf Anzahl angestellter Jahre. Mitarbeiter in den Fokus rücken statt Zeit mit Regeln definieren verbringen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von FFF Fresh & Frozen Food ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Nicht schlecht
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FFF Fresh & Frozen Food ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sozial ist dieses Unternehmen nicht.
Das gesetzliche vorgeschriebene Minimum
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Keine Möglichkeit.
Titel, mehr Verantwortung und Aufgaben erhält man, aber Vertrag und Lohnerhöhung nicht
Ok, da hohe Fluktuation, jedoch limitiert aufgrund mangelnder Vorbilder
Weiterbildung und Karriere werden grossgeschrieben. Es wird viel in die Ausbildung investiert und Kaderpositionen werden wenn möglich vorwiegend intern besetzt.
WB wird gefördert (als Ausgleich zum tiefen Lohn)
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FFF Fresh & Frozen Food wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet FFF Fresh & Frozen Food schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FFF Fresh & Frozen Food als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FFF Fresh & Frozen Food als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Flexibel sein.




























