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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 2,6Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- entspanntes Miteinander im Team
- schöne Büroausflüge
- hohe Priorität der Work-Life Balance
Work-Life-Balance wird unterstützt, Stimmung im Team ist sehr gut.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Unprofessionelles Verhalten gegenüber einzelnen Mitarbeitern. Bei Abwesenheit wird gelästert. Es werden nicht die wahren Gründe der Kündigung kommuniziert.
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

- Sparmassnahmen nicht hinter komischen Kündigungsgründen verstecken.
- Personalmitarbeitende einstellen, welche sich professionell verhalten
- Team-Weiterbildungsmöglichkeiten
Professionelle HR-Abteilung
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von fidentity ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


sehr junge Firma
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von fidentity ist Gehalt/Benefits mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Eher unterdurchschnittlich
2
Bewertung lesen
Löhne sind ok, etwas unterdurchschnittlich. Vor 2 Jahren zugesagte Anteile wurden nie wieder thematisiert.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Man bekommt die Möglichkeit sich in Eigenregie weiterzubilden und auch angemessene Unterstützung durch die Firma. Firmenfortbildungen gibt es nicht.
3
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • fidentity wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet fidentity schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen fidentity als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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