Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,2Gehalt/Benefits
- 1,2Image
- 1,4Karriere/Weiterbildung
- 1,1Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 1,1Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,9Interessante Aufgaben
- 1,3Arbeitsbedingungen
- 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,1Gleichberechtigung
- 1,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich bin ein ehemaliger Angestellter des Eigentümers und habe in seinem Gemüsegeschäft gearbeitet. Ich habe mein Gehalt nicht erhalten und habe nun Klage beim Arbeitsgericht eingereicht. Wenn jedoch jemand in seinem Gemüseanbauunternehmen zu arbeiten beginnt, sollte er damit rechnen, etwa 300 Stunden pro Monat zu arbeiten, davon 216 im Rahmen eines Vertrags.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ich bin ein ehemaliger Angestellter des Eigentümers und habe in seinem Gemüsegeschäft gearbeitet. Ich habe mein Gehalt nicht erhalten und habe nun Klage beim Arbeitsgericht eingereicht. Wenn jedoch jemand in seinem Gemüseanbauunternehmen zu arbeiten beginnt, sollte er damit rechnen, etwa 300 Stunden pro Monat zu arbeiten, davon 216 im Rahmen eines Vertrags.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin ein ehemaliger Angestellter des Eigentümers und habe in seinem Gemüsegeschäft gearbeitet. Ich habe mein Gehalt nicht erhalten und habe nun Klage beim Arbeitsgericht eingereicht. Wenn jedoch jemand in seinem Gemüseanbauunternehmen zu arbeiten beginnt, sollte er damit rechnen, etwa 300 Stunden pro Monat zu arbeiten, davon 216 im Rahmen eines Vertrags.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Gebr. Meier Gemüsekulturen ist Kollegenzusammenhalt mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mit den Kollegen war stets ein gutes Verhältnis.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gebr. Meier Gemüsekulturen ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich bin ein ehemaliger Angestellter des Eigentümers und habe in seinem Gemüsegeschäft gearbeitet. Ich habe mein Gehalt nicht erhalten und habe nun Klage beim Arbeitsgericht eingereicht. Wenn jedoch jemand in seinem Gemüseanbauunternehmen zu arbeiten beginnt, sollte er damit rechnen, etwa 300 Stunden pro Monat zu arbeiten, davon 216 im Rahmen eines Vertrags.
Wichtige Informationen werden selten oder gar nicht kommuniziert, somit Stressfaktor.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gebr. Meier Gemüsekulturen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Gebr. Meier Gemüsekulturen schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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