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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AffiliCon
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
AffiliCon
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • BarrierefreiBarrierefrei
    60%60
  • CoachingCoaching
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Keine Regulierung der Arbeitszeiten im Home-Office, was ich sehr zu schätzen weiß. Diese Freiheit ist nicht selbstverständlich. Hunde sind im Büro erlaubt. Die zwei Mal im Jahr stattfindenden Team-Events sind jedes Jahr das Highlight.
Bewertung lesen
Flexible Arbeitszeiten, Remote arbeiten, Kultur, Werte, das auf Stärken der Mitarbeiter eingegangen wird, dass Ideen Platz finden.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön, an mehr Weiterbildungsmöglichkeiten oder Workshops teilzunehmen.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von AffiliCon ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Eine große Stärke, das gemeinsame Ziel steht im Mittelpunkt und es gab immer ein offenes Ohr. Hilfsbereitschaft und Mit-Anpacken ist selbstverständlich.
5
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Tolle Atmosphäre, unkompliziert, freundlich, funktioniert für mich - irgendwie sogar schon familiär.
5
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Der Teamspirit ist eines der größten Assets. Team wird hier wirklich groß geschrieben. Es ist eine Selbstverständlichkeit, dass man sich mit Kleinigkeiten den Tag gegenseitig "versüßt" und sich unter die Arme greift, gemeinsam schaffen wir dass Hand in Hand.
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von AffiliCon ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Weiterbildung war da, aber ausbaufähig. Es gab Ansätze wie die Textbüdchen, was ich gut fand. Aber da könnte man noch mehr machen, z. B. gezielte Schulungen oder Workshops.
3
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Weiterbildung ist möglich, aber durch die flachen Hierarchien begrenzt.
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • AffiliCon wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet AffiliCon besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AffiliCon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AffiliCon als eher modern.