Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 1,8Image
- 1,6Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 1,6Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flache Hierarchie, jeder der was zu sagen hat, wird auch gehört.
Dinge die angesprochen wurden, sind dabei auch umgesetzt zu werden.
Verbesserungsvorschläge
Einige Arbeitsabläufe können noch weiter verbessert werden.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bauunternehmen Dirk Kage ist Kommunikation mit 1,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die linke Hand weiß nicht was die rechte tut. Kommunikation gleich Null
Kommunikation ist sehr verbesserungswürdig. Von oben wird schlecht nach unten kommuniziert. Des weiteren wird einen teils vorgeworfen nicht ausreichend kommuniziert zu haben.
Ich finde es gibt auf jeden Fall noch Luft nach oben was das Thema angeht. Die Geschäftsführung möchte mehr Kommunikation, lebt es aber selber falch vor.
Es wird einem vorgehalten nicht genug zu kommunizieren, obwohl das führungspersonal es selbst nicht tut.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Schulungen finden zwar regelmäßig statt aber an der Umsetzung muss noch stark dran gearbeitet werden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bauunternehmen Dirk Kage wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Bauunternehmen Dirk Kage schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bauunternehmen Dirk Kage als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bauunternehmen Dirk Kage als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.